Zwolnienie z pracy może być druzgocącym ciosem, szczególnie jeśli jesteś zaślepiony. Upewnij się, że jesteś przygotowany, aby kiedy rozpoznasz znaki, że Twoja praca jest na bloku do krojenia, możesz zacząć aktualizować swoje CV.
„Sprawiamy, że jesteś zbędny”.
"Jesteś co?" Krzyknęłam, rzucając zszywaczem w ścianę i patrząc, jak rozbija się z satysfakcjonującym hukiem. Chciałabym rzucić nim w głowę mojego szefa, ale ponieważ ukrył się za ochroną wiadomości e-mail, nie było to możliwe.
Jak mogłem tego nie widzieć?
Z perspektywy czasu wszystkie znaki były tam, po prostu nie wiedziałem, czego szukać.
1. Twoje obciążenie pracą zmniejsza się o połowę
Nikt nigdy nie przejmował się tym, co robisz i jak to robisz, a nagle Twój szef zachęca innych pracowników, aby pomogli Ci ułatwić Ci życie? Tak, jasne. Bądź podejrzliwy wobec każdego, kto prosi Cię o szczegółowe wyjaśnienie aspektów Twojej pracy. Planują życie w biurze po twojej nieobecności.
2. Inni zostali zwolnieni lub zwolnieni
Jeśli zauważysz, że koledzy z pracy są zwalniani, zacznij tworzyć plany tworzenia kopii zapasowych. Nie bądź zbyt zarozumiały tylko dlatego, że nadal masz swoją pracę i wierzysz, że masz unikalny zestaw umiejętności. Nikt nie jest niezastąpiony.
3. Brak premii świątecznych
Pewnego razu mogłeś zostać rozpieszczony nagrodami pieniężnymi lub kuponami za ciężką pracę, ale nagle nie trafiasz nawet na listę kartek świątecznych, mimo że pozostali twoi koledzy dostają prezenty.
Mądre słowa od @Da_MichaelScott#Biuro ha ha! pic.twitter.com/4NMub3fxTH
— AJ Richardson (@AJayJay_) 29 grudnia 2013 r.
4. Nowe cięcia
Twój szef zaczyna rzucać słowami, takimi jak „oszczędzanie” i „obniżki”, i nagle musisz dzielić się torebkami herbaty, pić kawa bez marki i ogranicz się do dwóch kawałków jednowarstwowego papieru toaletowego na wizytę, ponieważ firma przechodzi przez problemy finansowe trudność.
5. Jesteś proszony o napisanie instrukcji pracy
Dlaczego miałbyś pisać instrukcję, jak wykonywać swoją pracę, jeśli nie zrezygnowałeś ze swojego stanowiska?
6. Małe błędy stają się sprawami federalnymi
Wszyscy jesteśmy ludźmi i wszyscy popełniają błędy, ale kiedy twój szef zaczyna robić wielką piosenkę i tańczyć o czymś nieistotnym, twoje dni są policzone.
7. Twój szef daje ci zimne ramię
Szanse są takie, że jeśli twój szef praktycznie ignoruje twoje e-maile lub nie może spojrzeć ci w oczy, możesz przypisać mu to, że nie wie, jak się zachowywać wokół ciebie. On lub ona jest wyraźnie zdenerwowana wokół ciebie.
8. Pogłoski o zwolnieniach
Nie spiesz się z odrzucaniem plotek o zwolnieniach jako bezsensownych plotek. Jak mówi stare powiedzenie, tam gdzie jest dym, tam jest ogień.
9. Jesteś poza pętlą
Jeśli zwoływane są ważne spotkania i powiedziano ci, że nie jesteś potrzebny, potraktuj to jako znak, że powoli cię wycofują.
10. Odkrywasz swoją pracę ogłoszoną na Seek
Jeśli brzmi to jak twoja praca i określa zadania tak jak twoja praca, ale nazywa się koordynatorem sprzedaży zamiast kierownikiem sprzedaży, prawdopodobnie jest to twoja praca.
11. Twoje biuro zostało przeniesione
Twoje biurko zostaje przeniesione do biura, które pełni jednocześnie funkcję szafki na artykuły piśmiennicze, albo całe biuro zostaje przeniesione pod nowy adres i zapominają o tym powiedzieć.
12. Prośby o hasła i udostępnianie plików
Nikt nie był zainteresowany sprawdzaniem wiadomości e-mail, gdy jesteś na wakacjach lub masz dostęp do swoich plików…. do teraz.
13. Twój roczny przegląd wyników został przełożony
Wszyscy inni w biurze, z wyjątkiem Ciebie, przeszli coroczną ocenę wyników i nie możesz zmusić swojego kierownika do ustalenia rzeczywistej daty.
14. Poproszono Cię o przeszkolenie kogoś do wykonywania Twojej pracy
Jeśli nagle zostaniesz poproszony o przeszkolenie współpracownika, aby przejął obowiązki na wypadek, gdybyś potrącił Cię autobus lub zachorował, powinno to zasygnalizować dzwonki ostrzegawcze. Czas zacząć szukać pracy.
15. Prośby o ważne materiały do pracy trafiają do głuchych uszu
Pytałeś o sprzęt niezbędny do wykonania Twojej pracy, ale Twoje prośby pozostają bez odpowiedzi. Wydaje się, że nie ma znaczenia, że Twój komputer wymaga aktualizacji oprogramowania lub że Twoje krzesło biurowe jest zepsute.
16. Twoja umowa o pracę została niedawno zaktualizowana
Ostatnie zmiany w Twojej umowie o pracę obejmują obowiązki związane z pracą, do których nie masz odpowiednich umiejętności, oraz usunięcie pakietu zwolnień.
17. Zostajesz zdegradowany
Zanim wyjechałeś na wakacje, byłeś kierownikiem ds. księgowości, ale po powrocie do pracy okazuje się, że utknąłeś w recepcji.
18. Wygląda na to, że twój szef jest na krucjacie, aby uprzykrzyć ci życie
Wygląda na to, że nic, co robisz lub mówisz, nie jest słuszne, a próba obrony po prostu przenosi twojego szefa na zupełnie nowy poziom szaleństwa. Nawet jeśli masz rację, nadal się mylisz.
19. Zostałeś skonfigurowany na porażkę
Ustalenie nierealistycznych zadań do wykonania w niemożliwym czasie to tylko jedna z przebiegłych sztuczek, które pracodawcy mogą zastosować, próbując dać kierownictwu powód, by pozwolić ci odejść.
20. Firma przechodzi zmiany w zarządzaniu
Przy każdej fuzji lub przejęciu firmy prawdopodobnie nastąpi restrukturyzacja ze zmianą kierownictwa, więc nie zakładaj, że twoja praca jest bezpieczna lub że jesteś niezastąpiony.
21. Przydzielono Ci zadania, które mają Cię zanudzić do łez
Otrzymujesz zadania, które mogłaby wykonać wyszkolona małpa.
https://twitter.com/derekneilblack/statuses/471773786363408384
Więcej wskazówek dotyczących kariery
Jak sobie radzić, gdy szef kontroluje
Gotowy na zmianę kariery?
Jak zrezygnować bez palenia mostów
