Złote zasady tworzenia kultury BE NICE – Strona 2 – SheKnows

instagram viewer

kace emocjonalne są prawdziwe jak
Powiązana historia. Emocjonalne kaca są prawdziwe i oto jak je wyleczyć

7Rozwiązuj wszystkie osobiste wyzwania z miłością

W liceum, gdybyśmy mieli z kimś problem, mówiliśmy o tym czterem innym osobom, tak że zanim faktycznie go wypowiedzieliśmy, mieliśmy „amunicję” do przedstawienia naszej sprawy: Myślę, że jesteś okropny i wszyscy się ze mną zgadzają!

Za każdym razem, gdy masz do kogoś zażalenie, upewnij się, że zachowałeś w tajemnicy zarówno to, co ta osoba zrobiła lub powiedziała, aby cię zdenerwować, jak i działania, które podejmujesz, aby to rozwiązać. To wspaniała praktyka publicznego chwalenia ludzi i nagany prywatnie.

8Udaj się do decydenta z wszelkimi pozornie nierozwiązywalnymi wyzwaniami

Dlaczego jest tak, że gdy ktoś ma problem w pracy, mówi? wszyscy ale osoba, która rzeczywiście mogłaby coś z tym zrobić? Po co marnować drybling „biada mi” na kogoś, kto nie może nic zrobić, aby rozwiązać Twoje wyzwanie? Zabierz swoje wyzwanie bezpośrednio do decydenta.

9Bądź kompetentny, piszący i elokwentny

Chciałbym zachęcić pracowników, właścicieli i nowych pracowników do: być te rzeczy, biorąc odpowiedzialność za twoją edukację, twoją wiedzę i twój rozwój, zamiast oczekiwać lub zakładać, że firma powinna zapewnić całą edukację.

10Zawsze „wyglądaj jak” nienaganny profesjonalista

Niezależnie od tego, jaką firmę prowadzisz, będziesz chciał ubierać się, zachowywać i wyglądać tak, jak reprezentujesz firmę. (Czy zaufałbyś dentyście, który nie miał żadnych zębów?) W rzeczywistości będziesz chciał wyglądać jak osoba odnosząca największe sukcesy w tej samej pracy.

Podsumowując, dobrym pomysłem jest ubieranie się poza to, gdzie jesteś w życiu i wyglądanie, jakbyś odnosił większe sukcesy niż w rzeczywistości.

11Zawsze bądź profesjonalny

Przeciwieństwem profesjonalizmu jest amator. Który wolisz być dubbingowany? Każda osoba pracująca w firmie ma wpływ – pozytywny lub negatywny – na doświadczenie klienta. Każda osoba powinna być zawsze profesjonalna, ponieważ czy zdajesz sobie z tego sprawę, czy nie, klienci obserwują i oceniają.

12Nie angażuj się osobiście w kontakt z klientami

Wszystkie firmy są nastawione na zysk, więc ilekroć pracownik lub przedstawiciel Twojej firmy angażuje się osobiście z klientami (na przykład w sytuacji randkowej), ryzykujesz zamieszanie z ciągłą lojalnością z tego powodu klient.

13Życie osobiste pozostaje osobiste

Chociaż ciekawskie, „dociekliwe umysły” chcą poznać dane osobowe współpracowników i klientów, ujawnienie takich informacji może obrazić osobę i zniszczyć twoją kulturę i społeczność. Dlatego życie osobiste musi pozostać osobiste. O ile dana osoba nie chce dzielić intymności swojego życia osobistego w celu uzyskania wsparcia i porady, to nie jest niczyja biznes, aby wiedzieć, czy taki a taki jest rozwiedziony, homoseksualista, hetero, narkoman, lub jakakolwiek inna osobista, prywatna Szczegół.

Więcej o relacjach w miejscu pracy

  • Dogadywanie się w biurze: wojowniczy ludzie
  • Jak radzić sobie z trudnym kolegą
  • 11 sposobów na uniknięcie niezręcznych rozmów