Skorzystaj z mediów społecznościowych, aby zwiększyć swoje poszukiwanie pracy – SheKnows

instagram viewer

Myślisz, że media społecznościowe to tylko publikowanie śmiesznych filmów i informowanie wszystkich, co jadłeś na śniadanie? Oczywiście, można to wykorzystać w ten sposób, ale używane we właściwy sposób, media społecznościowe mogą być ważnym narzędziem w poszukiwaniu pracy.

pracująca-mama-stock-02
Powiązana historia. 10 fragmentów niegdyś powszechnych porad dotyczących kariery, które są teraz przestarzałe
Kobieta na portalach społecznościowych

Dużo słyszymy o tym, jak zachować ostrożność w korzystaniu z mediów społecznościowych, ponieważ potencjalni pracodawcy mogą: spójrz na swój profil (i czy naprawdę chcesz, aby potencjalny przyszły szef zobaczył Twoje zdjęcie na wiosnę przerwa?). Możesz jednak skorzystać z mediów społecznościowych, aby wspomóc swoją karierę lub znaleźć pracę. Oto kilka sposobów na wykorzystanie profilu w mediach społecznościowych, aby przyspieszyć swoją karierę.

Zbuduj swoją sieć

Kiedyś o interakcji z np. właścicielem wiodącej firmy można było tylko pomarzyć. Ale za pośrednictwem Twittera i innych mediów społecznościowych, szybki tweet do nich, a możesz otrzymać bezpośrednią odpowiedź. Nie musisz już liczyć na rozmowę telefoniczną lub ewentualnie spotkanie na imprezie branżowej. W rzeczywistości możesz nawet poznać ludzi po ich obsłudze na Twitterze bardziej niż ich rzeczywistych nazwiskach. Możesz dowiedzieć się wiele o osobach, które chcesz dodać do swojej sieci, obserwując ich, co: może ułatwić rozmowę, jeśli faktycznie spotkasz się z nimi osobiście na imprezie lub w pracy wywiad.

Marka siebie

Tworzenie i promowanie siebie jako lidera lub eksperta w określonej dziedzinie – czy to za pośrednictwem bloga, Twittera, Facebooka czy LinkedIn – wpłynie na to, jak potencjalny pracodawca postrzega i jest pod Twoim wrażeniem. Możesz stać się kompetentnym, aktualnym i postępowym myślicielem, na przykład poprzez to, co publikujesz na swoim blogu o stanie swojej dziedziny.

Odkryj możliwości pracy

Obserwuj kluczowe osoby i firmy w swojej branży, a możesz natknąć się na tweety lub ogłaszające aktualizacje na Facebooku oferty pracy — tych, które mogły nie zostać opublikowane w bardziej tradycyjny sposób — więc pokonasz mnóstwo innych kandydatów, którzy nie korzystali z mediów społecznościowych. Na przykład poprzez swoją profesjonalną sieć na LinkedIn możesz polecać i być rekomendowanym na stanowiska, a także odkrywać oferty pracy.

Wyjdź poza media społecznościowe

Jeśli od jakiegoś czasu prowadzisz korespondencję w mediach społecznościowych z określonym kontaktem branżowym, nie bój się zaproponować spotkania na lunchu lub kolejnym coroczna konferencja na drinka, aby pogłębić dyskusję (w końcu tylko tyle można dyskutować w 140 znakach na Twitterze lub w wiadomościach na Facebook). Zanim się zorientujesz, nawiążesz nową relację roboczą i często chodzi o to, kogo znasz, jak mówią.

Więcej wskazówek dotyczących kariery

Co robić, gdy zostałeś zwolniony
Rzuć pracę z klasą
Przygotuj się na te trudne pytania podczas rozmowy kwalifikacyjnej