3 būdai užsitarnauti pagarbą laikantis auksinės prekės ženklo taisyklės - „SheKnows“

instagram viewer

Vaikystėje tikriausiai išmokote Auksinę taisyklę - elgtis su kitais taip, kaip norėtumėte, kad su jumis būtų elgiamasi. Panašiai yra ir auksinė prekės ženklo taisyklė: elkitės gerai su kitais, nes nuo to priklauso jūsų prekės ženklas. Tai, kaip elgiatės su asmenimis, yra jūsų prekės ženklo atspindys.

dovanos nevaisingumui neduoda
Susijusi istorija. Gerai suplanuotos dovanos, kurių neturėtumėte duoti tiems, kurie susiduria su nevaisingumu

Tai gali atrodyti labai akivaizdu, tačiau dažnai žmonės blogai elgiasi su kitais. Tikriausiai daug kartų galite prisiminti, kai su jumis buvo grubiai elgiamasi darbo vietoje. Jūs nesate vieni, nors būti nemandagiam reikia daugiau energijos, nei būti maloniam.

Kaip pažangių karjeros paieškos metodų ir asmeninio prekės ženklo ekspertas, galiu patikinti, kad prekės ženklas yra būtinas jūsų karjeros augimui. Asmeninis prekės ženklas yra analogiškas prekės ženklui. Asmeninio prekės ženklo tikslas yra atskirti save nuo kitų, įskaitant konkurentus tam pačiam tikslui. Savo prekės ženklo apibrėžimas, pozicionavimas ir valdymas yra nuolatinės pastangos. Taikydami auksinę prekės ženklo taisyklę šioms pastangoms palengvinsite savo karjerą.

3 auksinės prekės ženklo taisyklės pavyzdžiai

1. Sunkūs laikai atskleidžia jūsų charakterį

Vienkartinis kontrolės praradimas nesunaikins prekės ženklo. Tačiau tai, kaip elgiatės sunkiais laikais, atskleidžia jūsų tikrąjį charakterį ir padeda apibrėžti jūsų prekės ženklą. Esant spaudimui, galite nusivilti savo nusivylimą artimiausiam žmogui, o tai pakenks jūsų prekės ženklui.

Kai patiriate sudėtingą situaciją, prisiimate atsakomybę už savo elgesį ir nesinaudojate „ kaltas žaidimas “sustiprins jūsų, kaip lyderio, prekės ženklą - žmogų, galintį įveikti sunkius iššūkius ir sulaukti sėkmės, pozityvumo rezultatus.

2. Niekas nėra aukščiau parodęs gerumą ir pagarbą

Ne visi, turintys vadovo vardą, turi puikius valdymo įgūdžius. Atminkite, kad ir kaip aukštai liptumėte įmonės laiptais, nesate aukščiau pagarbūs ir mandagūs kitiems.

Tai nereiškia tapti kiekvieno draugu. Tiesiog atkreipkite dėmesį į savo žodžius ir darbus, kad elgtumėtės su visais gerumu ir pagarba. Jūsų elgesys ir prekės ženklas visada rodomi. Toliau augant ir įgyjant didesnio autoriteto pozicijas, daugiau akių bus nukreipta į jus.

3. Mandagumas ir geranoriškumas jums tinka

Gerai elgtis su kitais. Daugelis sveikatos tyrimų rodo, kad teigiamus santykius turintys žmonės yra laimingesni ir sveikesni. Nuolatinio bauginimo ir aštrumo stresas laikui bėgant slegia žmogų.

Redford Williams iš Duke universiteto medicinos centro kartu parašė knygą Pyktis žudo: septyniolika strategijų, kaip kontroliuoti priešiškumą, kuris gali pakenkti jūsų sveikatai, kuriame jis paaiškina, kokie kenksmingi gali būti pikti jausmai. Nelengva būti „biuro grobu“ ir tai nėra prekės ženklas, kurį norite užsidirbti.

Esminė prekės ženklo linija

Laikykitės auksinės prekės ženklo taisyklės ir stenkitės elgtis su kitais taip, kaip norėtumėte, kad su jumis būtų elgiamasi. Vienodai gerbkite kiekvieną asmenį, nepriklausomai nuo pareigų ar pareigų. Visi nusipelno bendro gerumo, o kitiems įtakos turės jūsų elgesys.

Pasirinkite prekės ženklą kaip apgalvotą, lygiavertį ir mandagų profesionalą. Kita vertus, kiekvienos sąveikos metu galite sugadinti savo prekės ženklą neapgalvotais žodžiais ar veiksmais kitų atžvilgiu. Jei iki šiol apie tai nesvarstėte, dabar tinkamas laikas pradėti! Jūsų prekės ženklas ir jūsų karjera bus jums dėkingi.