Visi susiduriame su plynaukštėmis - savo pastangomis mesti svorį, santykiais ir, žinoma, dirbdami. Jei jaučiatės atsilikę arba jūsų pakilimas į viršų sustojo, mes esame čia, kad padėtume. Mes siūlome keletą ekspertų patarimų, kaip atsikratyti savo darbo, nustebinti savo viršininką ir grįžti į kelią, kurio tikrai norite.
10 priežasčių, kodėl jūsų karjera sustojo
Paklausėme Čikagos rajono karjeros ir verslo trenerio Vickie Austin už jos supratimą, kodėl jūsų karjera gali sustoti.
1
Jūs nesiimate iniciatyvos
Jūsų karjera ir kryptis priklauso nuo jūsų. Jei laukiate, kol jūsų viršininkas, žmogiškųjų išteklių departamentas ar mentorius ar rėmėjas paskatins jus judėti į priekį, gali būti, kad negausite to, ko norite, sako Austinas. „Nors tie žmonės gali jums padėti, galiausiai jūs turite būti savo karjeros generalinis direktorius“.
2
Jūs nenorėjote investuoti
Ar esate savo profesinės asociacijos narys? Net jei jūsų įmonė nemoka nario mokesčių, Austinas sako, kad labai svarbu, kad dalyvautumėte savo asociacijoje. „Dalyvavimas komitete, dalyvavimas valdyboje, dalyvavimas renginiuose suteikia jums tvirtą tinklą, kuris padės judėti į priekį“, - aiškina ji. „Dalyvaukite seminaruose, mokykitės ir būkite pasirengę mokėti už savo išsilavinimą“.
3
Jūs nesate tinklas
Tinklų kūrimas yra viena iš efektyviausių jūsų karjeros kūrimo arsenalo priemonių, tačiau tam reikia skirti laiko. „Tinklų kūrimas užima daug laiko, kantrybės ir pasiryžimo kurti šiuos santykius, ir daugelis žmonių laukia, kol jiems prireiks savo tinklo, prieš bandydami jį rasti“, - sako Austinas. - Bet tada jau gali būti per vėlu.
4
Jūs neturite vizijos
Neturint vizijos, kur norite būti, sunku žinoti, kaip ten nuvykti (pavyzdžiui, leistis į kelionę be žemėlapio). „Skirkite laiko vizijai sukurti, kur norite, kad jūsų karjera būtų po trejų ar penkerių metų ir vėliau“, - pataria Austinas. „Koks tavo svajonių darbas? Praleiskite šiek tiek laiko galvodami ir rašydami apie savo ateitį ir būkite konkretūs “.
5
Jūs neturite plano
Kaip ir verslui, jūsų karjerai reikia plano. Tame plane turi būti jūsų misija ar tikslas, jūsų tikslai (kiek pinigų norite uždirbti?), Strategijos ir taktika, pažymi Austinas. „Kad planas būtų strateginis, jis turi paremti jūsų ateinančių trejų metų viziją“, - sako ji. Jums reikia plano, kaip judėti į priekį.
6
Jūs esate per daug užsiėmęs, kad galvotumėte apie savo karjerą
Tai ypač dažna klaida moterims, kurios mano, kad jei tik gerai atliks darbą, jos bus pastebėtos, sako Austinas. „Taigi jie prikišo nosį prie malimo akmens ir viskas, ką jie gauna, yra užsikimšusi nosis. Darbo atlikimas yra svarbus, tačiau taip pat aišku, kur esate ir kur einate “, - perspėja ji.
7
Jūs priešinatės „žaidžiant politiką“
Pripažinkime, kad kai tik po vienu stogu susirinks keli žmonės, bus politika. Organizacijoje svarbu žinoti, su kuo kasdien susiduriate-ir kokį vaidmenį jie atlieka. „Tai nereiškia, kad turite atsitrenkti ar apkalbinėti, tiesiog aiškiai pasakyti, kur yra galia ir kas ją turi, ir suprasti, kaip žmonės kuria santykius kelyje“,-pataria Austinas. „Atkreipkite dėmesį į tai, kas vyksta aplink jus“.
8
Jūs pernelyg didžiuojatės prašydami pagalbos
Mes mylime savo nepriklausomybę, tačiau gali būti sunku pasiekti ką nors reikšmingo be kitų pagalbos. „Nesvarbu, ar tai būtų treneris, bendrų idėjų grupė, mentorius ar rėmėjas, yra žmonių, kurie padės jums patekti iš ten, kur esate, kur norite būti“, - sako Austinas. „Bet jie turi žinoti, ko tu nori, kad galėtų tau padėti, todėl tiesiog paklausk“.
9
Pamiršai grąžinti
Nors sunkus darbas ir tinklų kūrimas yra svarbūs, taip pat ir ištiesti pagalbos ranką darbe. Austinas siūlo užduoti sau šiuos klausimus: Ar skiriate laiko padėti kitiems pereinamojo laikotarpio žmonėms? Jei kas nors kreipiasi į jus, norėdamas papasakoti apie savo karjeros kelionę ar darbo paiešką, ar sustabdote tai, ką darote, kad padėtumėte? „Nebūkite per daug užsiėmę, kad padėtumėte kitiems. Investicijos jums atsipirks dešimt kartų “.
10
Bijai nesėkmės (arba sėkmės)
Kartais mūsų baimės trukdo mums gauti tai, ko norime. „Nesvarbu, ar tai nesėkmės baimė, ar baimė, kad iš tikrųjų galime gauti tai, ko norime, dažnai esame patys blogiausi priešai, kai reikia įgyvendinti savo karjeros svajones“, - sako Austinas. „Pasikalbėkite su draugu, treneriu arba, jei ten daug nerimo, terapeutu“, - pataria ji. „Tada pasitrauk savo keliu ir būk tokia sėkmė, kokia tau iš tikrųjų turi būti“.
Daugiau karjeros patarimų
Sukurkite „LinkedIn“ profilį, kuris jus įdarbins
Supaprastinkite savo darbo gyvenimą dabar
Streso valdymas karjerai gal
