Siaubingi viršininkai: 4 viršininkai, su kuriais nenorite baigti

Pamatęs filmą Siaubingi bosai
(dabar žaidžia) - ir stebėdami, kaip Jennifer Aniston, Colin Farrell ir Kevin Spacey vaidinami personažai demonstruoja rimtai nemalonų viršininko elgesį, mus įkvėpė sukurti savo blogų bosų sąrašą. Perskaitykite mūsų požiūrį į keturių tipų viršininkus, su kuriais tikrai nenorite įstrigti.

Susijusi istorija. 7 svarbūs klausimai, kurių neturėtumėte užduoti interviu, nesvarbu, ką sako internetiniai patarimai

Niekada nepatenkintas viršininkas

Jei esate tokio tipo žmogus, kuris klesti pagyrimais ir paglostymais per nugarą, nesijausite labai gerai, dirbdami niekada nepatenkintam viršininkui. Kaip rodo pavadinimas, jis niekada nėra patenkintas - nesvarbu, kaip sunkiai tu dirbti, kiek papildomų projektų imatės arba kiek naujų klientų pritraukiate. Jis paprasčiausiai gūžtelės pečiais (jei jums pasiseks) - arba labiau tikėtina, kad jis suras kaltę dėl to, ką ką tik padarėte. Net jei ataskaita yra kruopšti ar pristatymas buvo sėkmingas, tai yra vienas viršininkas, kuris negali tiesiog pasakyti „gerai darbas “. Jis turi jaustis atsakingas ir priekyje, todėl randa kaltę net geriausiame ir ryškiausiame darbe. Jei nerasite kaltės, jis tiesiog suteiks jums daugiau darbo arba pridės daugiau prašymų prie projekto, kuris, jūsų manymu, baigėsi.

Kaip susitarti: Jei jūsų viršininkas yra niekad nepatenkintas, vienintelis dalykas, kurį galime pasiūlyti (išskyrus naujo darbo paiešką), yra išmokti pasitenkinti gerai atliktu darbu. Jūs žinote, kad padarėte puikų darbą, ir tai tikrai yra svarbiausia.

Piktas viršininkas

Kaip ir niekad nepatenkintas viršininkas, piktas viršininkas amžinai yra karo kelyje. Tai viršininkas, kuris niekada nesišypso, niekada nejuokauja ir tikrai niekada nesijuokia. Visada kažkas negerai, o kai viskas klostosi blogai, geriau pasitraukite iš kelio. Supykęs viršininkas anksti ateina į biurą ir išeina vėlai, todėl greičiausiai negalėsite nuo jos pabėgti. Ji nekenčia, kad jai būtų trukdoma, ir nesistengs, kad kas nors vėluotų į susitikimą, netinkamai atliktų savo darbą arba nesuteiktų jai to, ko nori iš karto po to, kai ji to paprašė. Ji, žodžiu, baugus. Jūs nenorite jos kirsti, o dangus draudžia ateiti į susitikimą nepasiruošus. Ji tai žinos ir išskirs tave. Jos žvilgsnis gali ištirpdyti ledą, ir visi, kurie bandys su ja pasikalbėti prieš išgėrę kavos, brangiai sumokės.

Kaip susitarti: Laikykis jos kelio. Daryk gerą darbą. Visada būkite laiku.

Susijęs:6 bendros karjeros asmenybės, rastos mūsų mėgstamose TV laidose >>

Dviejų veidų viršininkas

Dviejų veidų viršininkas yra vienas iš labiausiai varginančių susidoroti, nes niekada nežinai, ką (ar ką) gausi. Vieną dieną jis yra geriausias visų draugas-užsisako picą į biurą, pasiūlo alaus po darbo ir visiems pasakoja, kokį puikų darbą jie atlieka. Kitą dieną jis virsta mirtinu pikto ir niekada nepatenkinto viršininko deriniu. Iš esmės tai panašu į bendravimą su korporatyvine, kostiumų dėvima daktaro Jekyllo ir pono Haido versija-niekam neįdomu ir šiek tiek bauginanti. Niekas nežino, kodėl jis, atrodo, turi dvi asmenybes; jie tiesiog žino, kad visada turi būti ant kojų, bijodami pakliūti į liftą - vieni - su viršininku, kai jis iš gėrio virsta blogiu.

Kaip susitarti: Vienintelis būdas susidoroti su dviveidžiu viršininku-leisti jam vadovauti. Nesileiskite su juokais ar pasakojimu apie savo savaitgalį, kol nežinote, su kuria versija susiduriate. Turėkite savo profesionalų veidą visą laiką, kol pasirodys laimingas viršininkas ir tikrai žinosite, kad jo nuotaika gera.

Bosas, kuris vaidina mėgstamiausius

Sunku dirbti viršininkui, kuris vaidina mėgstamiausius. Paprastai tai reiškia, kad reikia padaryti tokį pat gerą darbą ar dar geresnį darbą nei žmonės, dirbantys biuro maisto grandinės viršuje, kad būtų užkirstas kelias visiems geriems projektams ir niekada jų negautumėte pagirti. Tai nėra sąžininga, bet taip atsitinka. Galbūt žmonės, kuriems teikia pirmenybę jūsų viršininkas, gerai susiurbė, gal jiems tiesiog pasisekė bus sunku išlikti motyvuotam žinant, kad nesvarbu, ką darai, tu visada būsi Antras geriausias. Galite pabandyti įsiskverbti į aukščiausią pakopą, tačiau bus sunku apeiti jau esančius žmones, nes jie nenori dalytis prožektorių šviesa.

Kaip susitarti: Jei negalite įsitraukti į gerąsias viršininko malones, turėsite susitaikyti su tuo, kad viskas, ką galite padaryti, yra padaryti gerą darbą ir tikėtis, kad jūsų sunkus darbas bus pastebėtas. Taip pat galite gailėtis visų kitų darbuotojų, kurie taip pat nepateko į boso mėgstamiausių sąrašą.