Nesvarbu, ar esate nauja mama, norinti vėl patekti į darbo jėgą, ar tiesiog norite darbo, kuris leistų jums dirbti nuotoliniu būdu, lanksti karjera gali lemti geresnį produktyvumą ir laimę - tad kodėl gi neišsiveržus tradicinis pelėsis?
„Jei kurį laiką buvote toli nuo darbo jėgos, įprasta nerimauti, kad pasinerimas į tradicinį 9–5 darbo stilių jums tikrai nepadės“, - sako Brie Reynolds. karjerą specialistas su „FlexJobs“. „Lankstūs ir nuotoliniai darbai gali būti puikus pasirinkimas, ypač jei vis dar turite daug pareigų žongliruoti ne savo profesinėje karjeroje.
Žemiau yra keturi patarimai, kuriuos reikia atsiminti pradedant lanksčią karjerą, taip pat devyni ištekliai, kurie gali jums padėti.
Apsvarstykite mentorių
Prieš pradėdami paiešką, galbūt norėsite pasikalbėti su kitomis moterimis, sėkmingai sukūrusiomis lanksčią karjerą. Sužinokite, kaip jie gavo darbą, ir praneškite, kad jus domina panašus susitarimas, sako Meredith Bodgas, vyriausioji redaktorė
Dirbanti mama žurnalas. „Šias moteris galite rasti lankydamos konferencijas ir diskusijas apie lankstų darbą“, - paaiškino Bodgas. Niekada nežinai, dėl kokių priežasčių jie gali eiti tavo keliu.Daugiau: 15 darbų su lanksčiu grafiku užimtoms dirbančioms mamoms
Parodykite savo lankstumą
Jei anksčiau dirbote nuotoliniu būdu, pažymėkite tai savo gyvenimo aprašyme ir „LinkedIn“ profilyje. Reynoldsas sako, kad verta pabrėžti, kad taip pat galite naudoti nuotolinio darbo įrankius, tokius kaip „Skype“ ir „GoToMeeting“. „Dauguma šių įrankių siūlo nemokamus bandymus ar lygius, todėl pradėkite juos naudoti ir galėsite juos pridėti prie savo gyvenimo aprašymo. Taip būsite patrauklesnis kandidatas į nuotolinius darbus.
Vis tiek kreipkitės
„Bodgas“ rekomenduoja kreiptis į darbus, esančius jūsų gatvėje, net jei jie nėra reklamuojami kaip lankstūs darbo valandos ar nuotolinis pasirinkimas. Daugelis kompanijų leidžia alternatyvius darbo susitarimus, bet negali to paminėti konkrečiuose darbo skelbimuose. „Supraskite, kokius susitarimus žmonės, turintys jūsų vaidmenį, turi įmonėje per tinklaraščius, įmonės svetainę ir savo socialinės žiniasklaidos įrašus“, - sako ji. „Pokalbio metu arba gavę pasiūlymą visada galite išreikšti susidomėjimą lankstumu. Dėl to dažnai galima derėtis “.
Venkite sukčiavimo
Keletas atsargumo žodžių lanksčiam darbo ieškančiam asmeniui: nemokėkite niekam už tai, kad atliksite lankstaus darbo paiešką, ir nesiimkite darbo, į kurį neįeina neatidėliotinas atlyginimas. „Kai internete ieškote įvairių darbo skelbimų lentų ar svetainių, nenaudokite frazių„ darbas iš namų “arba„dirbti namuose darbas “, nes juos dažniausiai naudoja sukčiai, skelbdami netikrus darbus“, - sako Reynoldsas.
Daugiau: Kodėl įmonėms reikia daugiau dirbančių mamų
Lankstūs darbo ištekliai
- „FlexJobs“: Jei ieškote darbo paieškos svetainės, kurioje lengvai nustatomos lanksčios galimybės, daugelis žmonių sako, kad „FlexJobs“ yra auksinis standartas. Tai kainuoja apie 50 USD per metus, arba galite tai išbandyti mėnesį už maždaug 15 USD. Kai kurios užduotys viešai skelbiamos žiniatinklyje, tačiau paslauga kuruoja kitus išskirtinius sąrašus. Jame yra daugybė darbo kategorijų, iš kurių galima rinktis, ir galimybės skelbiamos kasdien, taip pat tinklaraščių įrašai, internetiniai seminarai ir kitos naujienos apie lankstų darbą.
- Dirbanti mama Geriausios įmonės: Žurnalas reguliariai skelbia naujienas apie galimybes įsidarbinti ir „flex“ draugiškų įmonių reitingus.
- Darbo parinktys: Norite įtikinti darbdavį leisti jums dirbti lanksčiau? Šioje svetainėje yra pasiūlymų pavyzdžių, kuriuos galite naudoti norėdami susitarti su darbdaviu dėl lankstaus ar alternatyvaus tvarkaraščio.
- Korpuso komanda: Ši Gruzijoje įsikūrusi personalo atrankos įmonė specializuojasi lanksčiame darbe. Allison O'Kelly, įmonės vadovas ir įkūrėjas, sakė „Forbes“ kad tinkamas metas ieškoti lankstaus darbo, nes daugiau įmonių nei bet kada yra jam atviresnės.
- Samdyti mano mamą: Už maždaug 100 USD per metus ši Teksase įsikūrusi įmonė skelbia darbus, kurie idealiai tinka mamoms, norinčioms uždirbti pajamų ir mėgautis lanksčiu grafiku.
- Internetiniai kursai: Norite pertvarkyti savo įgūdžius? Yra tonų užsiėmimus, kuriuos reikia atlikti internete kad gali padėti. Patikrinkite „Auksinių granatų brigadą“, Grupė „Après“, Lynda arba „ReBoot Accel“ už puikius variantus.
- Padidinkite savo prekės ženklą: Nesvarbu, ar tai žinai, esi prekės ženklas. Viskas nuo lūpų dažų, kuriuos naudojate, iki to, ką skelbiate socialinė žiniasklaida sukuria jūsų prekės ženklą, ir tai perka darbdaviai, sako Gwen Wunderlich ir Dara Kaplan. Įsitraukimas, darbo jėgos grįžimo programa vyresnėms nei 40 metų moterims. Štai kodėl turėtumėte sukurti svetainę, kiek įmanoma spausdinti vizitines korteles ir tinklą.
- Pereikite prie aukštųjų technologijų: Būkite pasirengę naudoti komunikacijos ir organizavimo priemones, tokias kaip Silpnas,Basecamp arba Trello - ypač jei tikitės dirbti nuotoliniu būdu. Juos galima atsisiųsti kaip programas mobiliesiems, kad galėtumėte visada palaikyti ryšį su kolegomis, kai esate kelyje.
