2018 azzal indult a Time's Up mozgalom a Golden Globe -on januárban. Mind a férfiak, mind a nők feketébe öltöztek, hogy szimbolizálják a mozgalom erejét és erejét. A szekrény mellett csapokat viseltek, hashtageket használtak és szimbolikus fotókat készítettek. Ez azonban nem elég.
Több:Emma Watson elhozza az idők mozgalmát az Egyesült Királyságba
Míg a szórakoztatóipar női erőművei, mint America Ferrera, Eva Longoria, Reese Witherspoon és Shonda Rhimes jogi védelmi alapot hozott létre olyan nők segítésére, akik "Szexuális zaklatást vagy ezzel kapcsolatos megtorlást tapasztalt a munkahelyen" küldetésük nem csak a munkahelyi szexuális zaklatás és zaklatás elleni küzdelem, hanem minden iparágban az egyenlőtlenség elleni küzdelem is.
Most, hogy láttuk, hogy erőteljes nők lépnek előre egy cselekvési terv érdekében, mit csinálnak a férfiak? A munkaerő embereinek támogatása nélkül az egész Time's Up mozgalom sekély lesz, és nem más, mint egy puszta radar.
Íme három lépés, amelyet a férfiak megtehetnek, hogy támogassák a nők lehetőségeit a szórakoztatóiparban, és lehetővé tegyék a nők számára, hogy ugyanolyan növekedést érjenek el, mint a férfiak évtizedek óta.
Cselekszik
Ryan Murphy jóval azelőtt tette a pénzét, hogy ott volt a szája, mielőtt még a Time's Up korszak is szóba jött volna. Létrehozta a Half alapítványt, amelynek célja, hogy az összes rendezői állás 50 % -át műsoraiban nők, LMBTQ személyek és színes emberek töltsék be. Murphy elismerte A Hollywood Reporter 2016 -ban"Én személy szerint tudok jobbat csinálni."
Murphy pedig jobban tette. Ahogy a Half honlapja is írja, „Kevesebb mint egy évvel a Half elindítása után Ryan Murphy Televízió igazgatója 60% -ban női rendezőket bérelt fel, 90% -a pedig női és kisebbségi követelményeit teljesítette.”
Murphy ahelyett, hogy csak beszélne, pontosan látta, hol segíthet a szórakoztatóipar hiányosságainak pótlásában azzal, hogy saját műsoraiban foglalkozik felvételi gyakorlataival. Shonda Rhimes műsorportfólióján is tett valamit, de itt az ideje, hogy más emberek lépjenek fel.
Több:Meglepő módon a nők uralják a 2018 -as Oscar -díjat
Beszélj
William H. Macy egy másik nagyszerű példa arra az emberre, akinek nincs szüksége divatos hashtagre. Amikor Szemtelen A costar Emmy Rossum kemény szerződést kötött a Warner Bros -szal. A TV -ben és a Showtime -ban Macy volt az, aki nagyon színesen elmagyarázta, hogy egyenlő bért érdemel.
„1927 -ben írták meg az esélyegyenlőségi módosítást; csak 1972 -ben haladt el a kongresszus mindkét háza mellett. Még mindig nem hagyta jóvá minden állam ” - mondta TMZ 2016 decemberében. - A rohadt időről van szó, nem gondolod?
Rossum elmondta, hogy Macy állami és magán támogatása a világot jelentette számára.
„Amint ez történt, elmondom nektek, aki a legjobban támogatott engem, William H. Macy - mondta a nő a Hollywood Reporter interjú. „Ha a férfi párja a műsoromban olyan volt, mint:„ Igen, megérdemli ezt és még többet ”, ez annyira érvényes volt. És miután nyilvánosságra került, ez gyors megoldás volt. ”
Több:Idő's Az év embere 2017 kitünteti a #MeToo Mozgalmat
Pénzt ad
Míg Witherspoon, Meryl Streep és Jennifer Aniston 500 000 dolláros adományai segítették a kezdeti Time's Up kampányt, szinte értelmesebb, ha a férfiak hozzájárulnak az alaphoz. Férfiakról beszélünk, akik azért járulnak hozzá pénzhez, mert valóban hisznek az ügyben, nem pedig olyan színészekhez, mint Mark Wahlberg, akik adományozzák a fizetésüket egy film körüli vita.
Seth Meyers 50 000 dollárral ugrott be. Gerard Butler és Edward Norton egyenként 10 000 dollárt, Aziz Ansari pedig 5000 dollárt adott a sajátja előtt Felmerült a #MeToo botrány. Ha a férfiak hajlandóak előjönni, és segítenek finanszírozni ezt a fontos mozgalmat, az sokkal hitelesebben csillog, mint bármelyik Time Up gomb vagy az elfogadó beszéd szavai.
A dagály megfordult, és a nők befejezték a dollárhoz képest 80 centet a férfiakhoz képest - és ez a kaukázusi nőkről van szó. Szerint a Gazdaságpolitikai Intézet, ez a szám jelentősen csökken a színes nők esetében - a fekete és a spanyol nők csak 65 centet, illetve 59 centet kapnak.
Itt az ideje, hogy a férfiak csapatmunkát végezzenek a biztonságos munkakörülmények érvényesítésében és a nők egyenlő fizetésében. Minél inkább magukévá teszik a Time’s Up mozgalmat a vörös szőnyegen divaton túl, annál hamarabb látnak fejlődést minden iparágban.
