Ma válaszolok egy kérdésre a pénz kezelésével kapcsolatban egy főnök számára, aki nem tartja be a pénzügyeket.
Több:Mi a teendő, ha a főnöke problémát okoz - és hagyja, hogy foglalkozzon vele
Kérdés:
Egyike vagyok annak a 12 alkalmazottnak, akik egy kicsi, szoros társaságban dolgoznak, amelyet a főnököm, a hamarosan leendő volt felesége és a bátyja vezet. Fizetésről fizetésre élek, és én vagyok az egyetlen támasz a fiamnak és anyámnak.
Nem sokkal azután, hogy felvettek, a főnököm elmondta, mennyire bízik bennem, és felkért, hogy legyek a vállalati titkár. Teljesen jazz voltam; úgy érezte, ez egy őrnagy karrier áttörés számomra. A többi tiszti tisztséget - alelnöki és pénztáros - a családtagok töltik be.
A főnököm azt mondja, hogy a társaságunk megy, és hamarosan beforgatjuk a pénzt. Fél év alatt ígért emelést, és nem akarom cserbenhagyni.
A vállalati üléseken ülve és jegyzőkönyvezve megtanultam, hogy társaságunk közel van a csődhöz.
A főnököm két napja indult el egy jamaicai kirándulásra a barátnőjével, és azt mondta, hogy ne zavarjam "Apró dolgokkal - és mindez apróság." Mielőtt elment, aláírási jogot is adott mindenre csekkeket. Azt mondta, hogy fizessek minden árusunknak, mert különben nem adják meg a megrendelések teljesítéséhez szükséges anyagokat. Mivel én vagyok a titkárnő, és a főnököm megadta az aláírási jogkört, ez törvényes.
Rendben voltam ezzel, és megtiszteltetésnek éreztem, hogy többet kezelnek, mint adminisztratív asszisztens.
Ma azonban félek. Ha kifizetem az eladók összes számlát, ami ma reggel érkezett, akkor felpattanunk. Ha lenne pénzem a számlánkra befizetni ezeket a számlákat, rendben lenne, de néhány ügyfelünk késik a fizetéssel. Mit tegyek?
Több:5 Stratégiák a munkahelyi halogatás leállítására
Válasz:
Ne írjon gumicsekket.
Ha igen, és ugrálnak, vállalati titkárként írta alá őket. Vállalati tisztviselőként, ha aláírja az elégtelen pénzeszközökért visszaküldött csekket, személyesen is el lehet tartani a csekk összegének háromszorosa, valamint a kedvezményezett beszedésére felmerült jogi költségek fizetés.
Esetenként a főnök több felelősséget ró a munkavállalóra, mint ami tisztességes. A munkavállaló számára ez megtiszteltetésnek érezheti magát, és ez van. Ez a probléma azonban nem tartozik Önhöz. Ne vállaljon elfogadhatatlan kockázatot.
Fel kell hívnia a főnökét. Az ő problémája.
Érdemes port is törölni az önéletrajzból. A „pénzbeforgatás” és a „csődközeli” nem egyezik. Légy óvatos.
Több: 3 trükk a fizikailag megfélemlítő főnökkel való foglalkozáshoz
Van kérdése Lynne -nek? Írjon neki e -mailt a címre [email protected] a „SheKnows” témával, és válaszolhat a kérdésedre (bizalmasan) a SheKnows egy következő részében.
© 2016, Lynne Curry. Lynne a Solutions and Beating the Workplace Bully, AMACOM szerzője. Lynne@lynnecurry10 követheti a Twitteren is, vagy elérheti a SheKnows többi bejegyzését, www.workplacecoachblog.com vagy www.bullywhisperer.com.
