Dolgozó kétgyermekes anyaként a saját bőrömön tapasztaltam meg a munka és a gyerekek közötti egyensúly megteremtésének küzdelmét – nap mint nap. És bár bizonyosan nincs mindenkire érvényes lehetőség, ha valaki másról van szó gyermeke esetében rengeteg mód van a dolgozó szülők számára, hogy egy kicsit megkönnyítsék az életét elülső.
Anyámat Indiában nevelték dolgozó szülők, de otthagyta tanári munkáját, hogy felnevelje négy gyermekét. Évekkel később, amikor végzős diák voltam, ugyanazzal a kihívással találtam szemben magam, mint anyám: hogyan követhetem-e a saját szenvedélyemet és karrieremet, miközben gondoskodom arról is, hogy gyermekeim megbízható és megbízható emberekkel foglalkozzanak őket? Tudtam, hogy nem én vagyok az egyetlen, aki szembesül ezzel a problémával: az Egyesült Államok Munkaügyi Statisztikai Hivatala szerint gyermekes házaspár családok, 96,8 százalékuknak legalább az egyik szülője foglalkoztatott, 61,1 százalékuk pedig mindkettővel a szülők foglalkoztatottak. És egy friss tanulmány a
Az alábbiakban bemutatjuk a három legfontosabb tippet, amelyeket értékesnek találtam saját kutatásaim és személyes tapasztalataim alapján, mint a dolgozó anya és szakmai tapasztalatom alapján azon dolgozom, hogy megoldásokat találjak a családok megerősítésére gyermekfelügyelet kihívások minden nap.
Több:Miért a Pre-K a legfontosabb év?
1. A bizalom elengedhetetlen
A legtöbb szülő számára a gyermekgondozással kapcsolatos első számú aggodalma (és további stresszréteg) a bizalom és a gyermeke biztonságának biztosítása, miközben Ön dolgozik. Ha gyermekfelügyeletet keres családja számára, kérdezze meg a szolgáltatók átvilágítási folyamatát, és kérjen konkrétumokat. Ha közvetlenül felvesz egy személyt, kérje meg, hogy a lehető legtöbb konkrét részletet (dokumentációval együtt) adják meg tájékozódjon a hátterükről és tapasztalataikról, mielőtt átadná nekik a gyeplőt a világ legfontosabb munkájára: az Önökről való gondoskodásra gyermek. Nál nél Z? m, az általam alapított cég, hogy a dolgozó családoknak biztonságos és megbízható fuvarokat és gyermekfelügyeletet biztosítsunk, nézzük olyan dolgok, mint a DMV vezetési nyilvántartások és az FBI és DOJ háttérellenőrzések, és megkövetelik, hogy minden vezető TrustLine legyen igazolt. Ha valaki nem hajlandó alávetni magát egy háttérellenőrzésnek, az nem megfelelő a gyermeke számára.
Több:Tamera Mowry-Housley valósággal kezdi a gyermeknevelést
2. Fektessen be a rugalmasságba
Amikor úgy dönt, hogy felvesz valakit, különösen részmunkaidős gyermekfelügyeletre, győződjön meg róla, hogy megtudja, mi van még az illető tányérján. Ha Ön a dolgozó szülő akinek az órái egy kalap esésén változnak, szüksége van valakire, aki el tudja fogadni ezt a fajta rugalmas beosztást. Míg néhányan javasolták az iskolai órarend szükséges változtatása, hogy jobban igazodjanak a dolgozó szülői háztartások órarendjéhez, Egyelőre a valóság az, hogy a legtöbb családnak csak korlátozott lehetőségei vannak a gyermekgondozásra menetrend. Éppen ezért még fontosabb, hogy gondozásra szorulásakor őszintén beszélgessen a potenciális szolgáltatókkal a munkahelyi igényeiről és a gondozói időbeosztásról. A rugalmasság – legyen szó a munkáról, a gyerekek tevékenységeiről vagy a gondozói órákról – elengedhetetlen a családok megerősítéséhez.
3. A következetesség kulcsfontosságú
Az egyik legfontosabb tényező, amelyet gyermekgondozást kereső dolgozó szülőként szem előtt kell tartania, hogy a következetesség, a megbízhatóság és a kommunikáció elengedhetetlen gyermeke fejlődéséhez. Legutóbbi tanulmányok kimutatták, hogy a következetlen és megbízhatatlan, nem szülői gyermekgondozás rendkívül káros hatással lehet a gyermek viselkedésére. Így nem számít, milyen útvonalat választ – nappali ellátást vagy „szülőnapot”, a dajka vagy dajka-megosztás vagy ezek valamilyen kombinációja – összpontosítson egy olyan személy vagy szolgáltatás megtalálására, amely előtérbe helyezi a nyílt kommunikációt a gyermekkel, és következetes és megbízható bármitől függetlenül. Amikor munka vagy iskolába járás közben próbálja felnevelni a gyerekeket, győződjön meg arról, hogy fejlődésük semmilyen módon nem akadályozza, amikor távol van tőlük. Ezt mindenképpen szem előtt tartottam a Z? m technológiája, így a gyerekek mindig ugyanahhoz a kis gondozói körhöz kapcsolódnak – és a szülő és a gyermek is nyíltan kommunikálhat velük biztonságosan és egyszerűen.
Több:Minden nap „rossz anya” vagyok
Bár szakmailag szerencsés vagyok, hogy nap mint nap azon dolgozom, hogy olyan megoldásokat építsek, amelyek segíthetik a dolgozó családokat, mindig visszatérek oda, ahonnan minden elkezdődött: a gyerekeim szükségleteit és gondoskodását helyezem előtérbe. Remélem, hogy ezek a tippek némileg segítenek Önnek abban, hogy továbbra is ugyanezt tegye.
