Ha készen áll egy új állás megtalálására, akkor érdemes a LinkedInt használni a keresés részeként. De nagy különbség van a LinkedIn -en való részvétel és a csodálatos profil között, amely megkönnyíti a toborzók számára, hogy megtalálják Önt - és ez valóban befolyásolhatja az álláskeresést.
„Több mint 450 000 toborzó keres téged a LinkedIn -en” - mondja Abby Kohut, a karrier tanácsadó címen Abszolút Abby. „Ez manapság valóban az első számú eszköz a toborzók számára.”
Az is valószínű, hogy a LinkedIn -profilod lesz az egyik legjobb eredmény, ha valaki rákeres a nevedre - mondja Miriam Salpeter, a közösségi média stratégája és a Keppie Careers alapítója. „Mivel az emberek túlnyomó többsége google -olni fogja a nevedet, mielőtt felvesznek egy munkára vagy egy koncertre, az Ön érdeke annak biztosítása, hogy amit talál, a megfelelő történetet mondja el” - mondja.
Persze, már tudja, hogy szép, professzionális megjelenésű fejlövésre van szüksége, és erre szüksége is van töltse ki korábbi tapasztalatait, de bizonyos csípések vannak a profiljában, amelyek továbbléphetnek szint. Karrier -edzőket és LinkedIn -szakértőket kaptunk.
Használjon kulcsszavakat
A munkakörök nagyszerűek, de általában cégenként változnak, ezért olyan fontos, hogy kulcsszavakat használjon a profiljában. „A munkaköri leírásokat ugyanúgy fel kell sorolnia, mint az önéletrajzában” - mondja Kohut. A toborzók e szavak alapján keresnek - nem címek szerint -, ezért fontos, hogy a megfelelő kifejezések a profiljában szerepeljenek. Ahhoz, hogy megtalálja az Ön számára legmegfelelőbbet, egyszerűen írja be néhány, a munkáját leíró szót a LinkedIn keresősávjába. A legnépszerűbb kulcsszavak kerülnek először.
Profil összefoglaló létrehozása
Ez egy extra lépés, amelyet valószínűleg nem szeretne megtenni, ha szorongatja az időt, de a profil összefoglalója számít. „Ha legalább 40 szóból álló összefoglalót ad hozzá, a profilja nagyobb valószínűséggel jelenik meg a jövőbeli munkáltató keresésében” - mondja Blair Decembrele, a LinkedIn karrier szakértője. Javasolja, hogy itt is vegye fel azokat a készségeket és kulcsszavakat, amelyekkel rendelkezik, és amelyekről ismertté szeretné tenni. És ha tanácstalan vagy, nézd meg az álláshirdetéseket, amelyek érdekelnek, és add hozzá ezeket a szavakat a profil összefoglalójához.
Kapcsolja be a Nyílt jelöltek lehetőséget
Lehet, hogy a toborzók csak ráakadnak a profilodra, de ha bekapcsolod a Nyitott jelöltek funkciót a Karrier Érdeklődések irányítópulton, akkor tudhatod, hogy nyitott vagy az új lehetőségekre. Így kétszer nagyobb valószínűséggel jelenik meg a keresési eredmények között, mondja Decembrele.
Frissítse karrier érdeklődési körét
Ez a funkció, amely a Nyílt jelöltek opcióhoz kapcsolódik, lehetővé teszi, hogy a toborzóknak több információt adjon arról, amit keres. Például felsorolhatja a kívánt cégméretet, tartózkodási helyet és a kívánt munka típusát (teljes munkaidős, részmunkaidős, szabadúszó stb.). „Ez megkönnyíti számukra, hogy jó jelöltnek minősítsenek az Ön által betöltött szerepre” - mondja Decembrele.
Szerezzen jóváhagyásokat
Kérje meg barátait és kollégáit, hogy hozzanak létre jóváhagyásokat az Ön számára - ezek alapvetően olyanok, mint a mini referenciák, amelyekkel a toborzók szemezhetnek. „A legjobb jóváhagyásokat olyan emberek adják, akiket szintén nagyra tartanak és jóváhagynak az általuk mondott készségek miatt” - mondja Salpeter. Nemcsak jól nézhet ki, hanem növelheti annak esélyét is, hogy megjelenik egy toborzó keresésében. "Ez egy másik része annak az algoritmusnak, amelyet a LinkedIn használ annak eldöntésére, hogy a profilja jó eredmény a keresésben" - mondja Salpeter.
Mutassa be portfólióját
Kohut szerint a munkája mintáinak bemutatása segíthet abban, hogy a toborzó érdeklődőből nagyon érdeklődővé váljon. Nyilvánvaló, hogy ez nem minden karrierre vonatkozik, de ha olyan területen vagy, amely vizuális, vagy ahol online lábnyomod van, akkor érdemes ezt bemutatni.
Tegye láthatóvá az elérhetőségeit
Hacsak nem vagy első szintű kapcsolat a toborzóval, nem tudnak csak üzenetet küldeni neked anélkül, hogy kapcsolatként kérnének. Ezért Kohut azt javasolja, hogy az e -mail címe szerepeljen a profiljában. Ellenkező esetben hosszabb időbe telhet, amíg felveszik Önnel a kapcsolatot, és időközben egy másik jelölt is jelentkezhet.
