Neki dan ste skoro povratili kad vam je suradnik na sastanku pojeo sendvič s jajima i doslovno morao pobjeći iz konferencijske sobe. Nosite iste plave košulje iz tjedna u tjedan i izmišljali ste izgovore zašto ne možete sudjelovati u tjednim radnim satima u uredu. Imaš tajnu. I dok mislite da svi to znaju-ne znaju-u jednom ćete trenutku morati otkriti svom šefu i suradnicima da ste trudni.
![darovi za neplodnost ne daju](/f/95d3eed5cad50ab118e7376ce384940c.gif)
Više:Ono što bih voljela da mi je netko rekao dok sam se trudila zatrudnjeti
U slučaju da uopće mislite da je trudnoća nedostatak i zabrinuti ste zbog odgovora šefa, evo tri stvari koje treba zapamtiti:
- Da bi ljudska rasa postojala, žene moraju imati bebe.
- Radne žene rađaju bebe i stalno integriraju obitelj i posao.
- Biti trudna i dati otkaz od 4-6 mjeseci prednost je u odnosu na bilo koju drugu suradnicu koja bi sutra mogla pasti i ostati bez posla 3-6 mjeseci zbog invaliditeta.
U redu, pa sad kad ste se podsjetili da je trudnoća bitan dio života, vi ste jedini spol koji to može učiniti i žene vladaju svijetom, još uvijek morate podijeliti vijesti sa šefom na način koji pokazuje da ste obazrivi o tome što to znači za vaš tim i da će se profesionalno nositi s vašim dopustom, a da pritom i dalje želite dobiti ono što želite želite. Evo nekih stvari koje ne biste smjeli reći, sa prijedlozima što biste trebali učiniti.
1. "Jesi li dobio moj email?"
Licem u lice profesionalni je način da podijelite svoje vijesti. Ako ste zaposlenik na daljinu i ne možete odvojiti vijesti za osobni sastanak, zakažite videochat. Ne dopustite nikome da to vidi na društvenim mrežama prije nego što to kažete svom nadzorniku!
2. "Obiteljski dopust u Americi je odvratan."
Ima, ali ljutnja na šefa zbog toga obično neće pomoći. Umjesto toga, razgovarajte o tome što on ili ona znaju o vašoj korporativnoj politici i želite li postići kompromis o tome koliko vremena možete uzeti. Također biste mogli reći da ste na listama čekanja u vrtiću ili u potrazi za unajmljivanjem dadilje, tako da zna da ste razmišljali o svom planu povratka.
Više:Kako je tradicionalna majka odgajala feminističke kćeri
3. "Imam loše vijesti."
Nemojte započeti razgovor negativno. Umjesto toga, recite da želite podijeliti nešto uzbudljivo. Uostalom, ovo nije loše vijesti. Radne žene imaju bebe svaki dan. Ako ste zaista zabrinuti, odvojite malo vremena prije sastanka kako biste izveli neke prenatalne vježbe joge i smirili živce.
4. “Još jedna stvar prije odlaska na godišnji odmor.”
Pronađite trenutak u kojem zaista možete razgovarati o vijestima sa svojim šefom, vjerojatno ne prije kratkog roka ili na izlasku. Ponesite sa sobom bilježnicu s nekoliko točaka koje želite preći. Dobar početak bila bi količina odmora koju želite uzeti, način na koji planirate pripremiti svoj tim i koje bi sljedeće korake vaš šef želio da slijedite.
5. "Nisam baš siguran da ću se vratiti."
Čak i ako mislite tako, nemojte to reći. Nikada ne znate kako ćete se osjećati ili što bi vam proračun mogao dopustiti nakon što provedete daleko od posla.
6. "Ne mogu napraviti taj projekt."
Osim ako to zahtijeva težak posao, nemojte odustati od posla prije nego što postanete roditelj samo zato što se bojite da će vam otežati život kao roditelju. Moguće je da možete voditi projekt 4-5 mjeseci i steći iskustvo s tim vrstu vodstva i pokupite ga na način koji vam funkcionira glatko nakon što se vratite na raditi.
Glavni cilj ovog sastanka sa šefom je da joj otkrijete ovu tajnu kako biste oboje mogli pravilno isplanirati dopust. Dođite spremni s planom. Vaš šef bi to mogao otkloniti i provesti vrijeme jako uzbuđen zbog vas, i to je sjajno. Ali znajte tri (ili otprilike) stvari koje želite postići sa ovog sastanka (informirajte se o vijestima, razgovarajte o vremenskom okviru povratka, razgovarajte o strategiji). Također ćete htjeti razgovarati o tome kako želite da se glas proširi uredom - govorite li to ljudima ili ona? Budite profesionalni i obzirni (jer na kraju krajeva, mogla bi osjećati da se ovdje radi više o tome kako to utječe na nju).
Više:8 pitanja koja će vam pomoći pronaći savršenu dadilju
Katie Bugbee je viši glavni urednik časopisa Care.com