Bez obzira na vaš politički stav, Obamacare je zakon... i tu je. No, kako to doista utječe na vašu obitelj? Imamo odgovore na 10 najčešćih pitanja.
1
Koliko ćemo platiti?
Ovisi o vašoj dobi, koristite li duhanske proizvode (osim u Kaliforniji), gdje živite, veličini vaše obitelji i ispunjavate li uvjete za subvenciju.
Već postojeći uvjeti nikoga više neće sprječavati u osiguranju, a premije za osobe s već postojećim uvjetima neće koštati više nego za nekoga drugog u istoj dobi. Žene se više ne mogu naplaćivati više od muškaraca.
Za one koji ispunjavaju uvjete za subvencije, cijena osiguranja vjerojatno će biti jeftinija od citata koje su dobili prije Obamacare - četveročlana obitelj s prihodom od 50.000 dolara u Teksasu mogla bi nakon toga plaćati čak 57 dolara mjesečno subvencije. Koristi ovo mrežni kalkulator procjena iz Zaklade obitelji Kaiser, nestranačkog istraživača zdravstvene politike.
2
Tko mora dobiti osiguranje,
a što će se dogoditi ako to ne učine?
Gotovo sve odrasle osobe u SAD -u i njihova djeca moraju imati zdravstveno osiguranje do 2014. godine ili se moraju suočiti s porezom kazne od 95 USD po odrasloj osobi u kućanstvu ili 1 posto vašeg ukupnog prihoda kućanstva, ovisno o tome što se dogodi veći. Porezne kazne će rasti u narednih nekoliko godina.
Ipak, postoje neke izuzete skupine. Ček Obamacare činjenice za više informacija.
3
Hoće li to utjecati na moj posao?
Možda je najveća zabluda o Obamacareu da će se milijuni ljudi naći u ozbiljnoj opasnosti od gubitka posla ili skraćenja radnog vremena. Sve u svemu, možete se opustiti. Mala poduzeća mogu biti izuzeta i sada će imati mogućnost ponuditi pokriće koje si prije nisu mogla priuštiti.
Prema Forbes, tvrtke koje su pokušale smanjiti radno vrijeme kako bi izbjegle zakon već su poduzele vrlo ozbiljne gospodarske udare. Neki su (poput Walmarta) priznali svoj pogrešan korak i ispravili ga.
Činjenica je da je većina velikih tvrtki već bila u skladu sa zakonom prije nego što je to bio zakon, pa to neće utjecati na njih. Ipak, neke će tvrtke možda morati stegnuti konce. Nije nemoguće da bi na neke ljude mogao utjecati negativno. No, londonska trgovačka grupa Međunarodna federacija planova zdravstvenih beneficija objavila je rezultate istraživanja u svibnju 2013. koji su pokazali da 93,5 posto poslodavaca u SAD-u nije očekivalo promjenu naknada.
4
Što ako već imam zdravstveno osiguranje na poslu?
Sve dok je cijela vaša obitelj obuhvaćena vašim pravilima, to vjerojatno neće utjecati na vas. Ljudi često raspravljaju o Obamacareu kao da utječe na sve. Cilj zakona bio je osigurati one koji nisu bili već osiguran.
5
Što pokriva Obamacare?
Planovi koje pojedine države nude pod Obamacare -om moraju osigurati određene minimalne pokrivenosti (uključujući mentalno zdravlje i zlouporaba supstanci, recepti, rehabilitacija, preventivna skrb, briga o majčinstvu i novorođenčadi, i više). Djeca će također imati pristup oralnom i vidnom pokrivanju.
6
Trebamo li zadržati zdravstveno osiguranje zasnovano na poslodavcu?
Da. Ako se pokrića koja nudi vaš poslodavac smatraju pristupačnim i zadovoljavaju minimalnu vrijednost, nemate pravo na kupnju plana na burzi.
7
Možemo li i dalje dobiti pokriće za djecu s teškoćama u razvoju?
Ako vaše dijete ima invaliditet, možete ga pokriti putem državnih razmjena i drugih planova bez dodatnih troškova.
8
Može li moje punoljetno dijete biti na mom osiguranju?
Vaše punoljetno dijete ispunjavat će uvjete za vaše osiguranje sve dok ne napuni 26 godina, čak i ako je oženjeno ili ispunjava uvjete za osiguranje preko svog poslodavca.
9
Obamacare programi službeno počinju tek u siječnju. 1. 2014., ali mom djetetu sada treba zdravstveno osiguranje.
Mnoga djeca čiji roditelji ne mogu priuštiti osiguranje sada ispunjavaju uvjete za pokriće putem Medicaida ili Programa dječjeg zdravstvenog osiguranja (CHIP). Provjerite zahtjeve svoje države jer se oni razlikuju, ali u većini država ako je vaše dijete mlađe od 19 godina dobi s obiteljskim prihodom od 45.000 USD ili manje za četveročlanu obitelj, mogu se kvalificirati za Medicaid ili CHIP sada. Gornja granica prihoda još je veća u nekim državama.
10
Planiramo imati još djece.
Što je s porodiljskim osiguranjem?
Obamacare zahtijeva da svi novi individualni i mali grupni planovi osiguraju odgovarajuću pokrivenost rodilja (uz preventivne usluge za žene). To uključuje pristup skriningu na gestacijski dijabetes, potporu i zalihe dojenja i drugo. Još bolje, više vam nije potrebna uputnica od vašeg liječnika primarne zdravstvene zaštite za pregled kod ginekologa.
Više o zdravstvenoj zaštiti
Što trebate znati o Zakonu o pristupačnoj skrbi
Obamacare rabati: Nema stvarnog povrata novca za zaposlenike
Obamacare: Vrhovni sud odobrava reformu zdravstvene zaštite u presudnoj presudi
