नौकरियों के लिए आमतौर पर कुछ कौशल की आवश्यकता होती है, जैसे संचार या मजबूत नेतृत्व क्षमता, लेकिन अधिकांश संभावित नियोक्ता इस बारे में बहुत चिंतित नहीं हैं कि आपकी आहार संबंधी प्राथमिकताएं क्या हैं।
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यही कारण है कि जब नौकरी की रिक्तियों को पोस्ट किया जाता है, तो कोई भी विसंगतियां सामने आती हैं, जैसे कि यह नौकरी विज्ञापन खोज रहा है a "उज्ज्वल शाकाहारी" निजी सहायक.
जॉब सर्च इंजन सीक पर जोनाथन नाम के एक शख्स ने इस पोजीशन को जनवरी में पोस्ट किया था। 4, और पता चलता है कि रिक्ति गोल्ड कोस्ट में उपलब्ध है और आवेदकों को $27 प्रति घंटे की पेशकश करती है।
विज्ञापन शुरू होता है, "मैं कम से कम 4 साल के काम के अनुभव के साथ एक उज्ज्वल शाकाहारी की तलाश कर रहा हूं, हमारी टीम में शामिल होने और अगले 4 हफ्तों के लिए 30-40 घंटे / सप्ताह काम करने के लिए, उसके बाद आकस्मिक रूप से काम करने की क्षमता के साथ।
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"कार्य Additour (www.additour.com) के लिए किया जाएगा, जिसमें से अधिकांश आय प्राप्त हुई है Additour का उपयोग फ्रीविल (www.freewill.vision) के साथ जीवन का एक स्पष्ट और मुक्त तरीका बनाने के लिए किया जा रहा है," it कायम है।
उन सभी सामान्य चीजों के अलावा जो आप नौकरी से उम्मीद करेंगे, जैसे कार्यालय का काम और क्षेत्र का काम, आवश्यक कौशल में "एमएस वर्ड का उपयोग करने का अनुभव और एमएस एक्सेल," "एक भीड़ को निर्देशित करने और प्रस्तुत करने की क्षमता" और "फोन और ईमेल का उपयोग करके स्पष्ट संचार क्षमता, अंग्रेजी आपके मूल होने के साथ भाषा: हिन्दी।"
आहार संबंधी प्राथमिकताएं उस स्थिति में क्यों कारक हैं, जिसके बारे में हम निश्चित नहीं हैं, जैसे Additour एक कंपनी है जो ऑस्ट्रेलियाई अध्ययन दौरों के आयोजन में मदद करती है। शायद कंपनी कैफेटेरिया केवल शाकाहारी व्यंजन परोसती है? या कंपनी के सख्त स्वास्थ्य विचार हैं?
लेकिन यह एक दिलचस्प चर्चा प्रस्तुत करता है: क्या आपका नियोक्ता आपकी आहार संबंधी आवश्यकताओं को निर्धारित करने में सक्षम होना चाहिए? हमें कहावत मिलती है "आप वही हैं जो आप खाते हैं," लेकिन क्या इससे नौकरी के लिए आपकी उपयुक्तता का निर्धारण होना चाहिए?
क्या आपने कभी ऐसी स्थिति के लिए आवेदन किया है जो आपकी आहार संबंधी आवश्यकताओं को निर्दिष्ट करती हो? हमें बताएं, और नीचे दी गई टिप्पणियों में इस विज्ञापन पर अपने विचार साझा करें।
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