के बाद शेरोन ऑस्बॉर्न'सीबीएस' डे टाइम शो से बाहर निकलें वक्तव्य चार मेजबानों को स्तब्ध छोड़ दिया, जो अभी भी उस अंतिम ऑन-एयर बातचीत में जो हुआ उसे पचा रहे हैं। मॉडरेटर के दिन चीजें व्यक्तिगत हो गईं शेरिल अंडरवुड उसे अपने पूर्व सह-मेजबान समर्थन पियर्स मॉर्गन को सुनना पड़ा और उसके लगातार हमले मेघन मार्कल पर। चर्चा का सबसे कठिन हिस्सा अंडरवुड का यह अहसास था कि उसे लगा कि उसे स्थिति में अपने व्यवहार की निगरानी करनी होगी।
जबकि जनता ने ऑस्बॉर्न की जोरदार हरकतों को लगातार खारिज किया है और अक्सर नस्लवादी विचार जैसा कि "शेरोन शेरोन होने के नाते," अंडरवुड को इस बात को संसाधित करना था कि उसका पूर्व मित्र उस पल में उससे क्या कह रहा था, जबकि वह नहीं करने की कोशिश कर रहा था "उस नाराज अश्वेत महिला के रूप में माना जाता है।" इसमें लेने के लिए बहुत कुछ है और यह दुखद है कि उसे पहले स्थान पर रखा गया था जगह।
"मैं शेरोन के साथ चीजों को आगे नहीं बढ़ाना चाहता था, क्योंकि मुझे लगा कि मैं ए के साथ बातचीत कर रहा हूं दोस्त, लेकिन यह भी, मुझे पता था कि मुझे दूसरों के अनुसरण के लिए एक उदाहरण बनना होगा, "अंडरवुड ने सोमवार को समझाया का एपिसोड
वक्तव्य. "मैं उस गुस्से वाली अश्वेत महिला के रूप में नहीं जाना चाहता था, और इसने मुझे वास्तव में डरा दिया। मैं ऐसा नहीं बनना चाहता था और मैं शांत और केंद्रित रहना चाहता था।"अंडरवुड ने कहा कि 10 मार्च के एपिसोड ने उन्हें "भयभीत" और "थोड़ा" महसूस करने के लिए आघात पहुँचाया आशंकित। ” उनके सह-मेजबान एलेन वेल्टरथ ने उनका समर्थन किया और कहा कि वे "वही चल रहे थे" तंग करो कि अश्वेत महिलाएं हर एक दिन कार्यस्थल पर टहल रही हैं।"यह अश्वेत महिलाओं के लिए एक सामान्य अनुभव है और इसीलिए वक्तव्यऑस्बॉर्न के साथ बातचीत की डीब्रीफिंग दर्शकों को सुनने के लिए एक महत्वपूर्ण बात थी, खासकर अगर वे खुद को नस्लवाद विरोधी सहयोगियों के रूप में देखते हैं।
अगर हम वास्तव में नीचे उतरना चाहते हैं, तो ऑस्बॉर्न को दशकों तक सभी के द्वारा एक ढीली तोप होने की अनुमति दी गई थी। नेटवर्क ने उसे अच्छे टेलीविजन के रूप में देखा, लेकिन जब उसके सबसे खराब साउंडबाइट को एक साथ संकलित किया जाता है, तो उसके साथ काम करने वाले और उसके टीवी शो देखने वाले कई लोगों के लिए यह दर्दनाक है। अंडरवुड और उनके सह-मेजबानों की चर्चा ने भले ही दुनिया भर में सुर्खियां बटोरीं, लेकिन उनका लगातार काम कठिन विषयों को प्रकाश में लाने से केवल एक बड़ा उद्देश्य पूरा होता है - और उम्मीद है, एक बेहतर कार्यस्थल वातावरण।
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