क्या आप घर पर रहने वाले माता-पिता हैं जिन्हें कुछ वयस्क बातचीत की आवश्यकता है? क्यों न शामिल हों - या शुरू करें - एक प्लेग्रुप? यह न केवल बच्चों के लिए बहुत अच्छा है, बल्कि एक माँ या पिता की पवित्रता के लिए एक तारणहार है।
एकरसता तोड़ो
आप एक छोटे बच्चे के साथ घर पर रहने वाली माँ या पिता हैं, आपका पहला। भले ही आप पांच साल तक एक ही घर में रहे हों, लेकिन आपको अपने जैसे अन्य लोगों को खोजने में बहुत समय लग रहा है - माताओं और डैड जिन्हें घर पर एक शिशु की देखभाल के साथ आने वाली एकरसता से विराम की आवश्यकता होती है।
आप उन लोगों को कैसे ढूंढते हैं जिनके साथ आप संगत होंगे, और उतना ही महत्वपूर्ण, बच्चों के साथ आपके अपने आस-पास रहने का आनंद लेंगे?
यदि आप जनवरी की तरह हैं, तो दक्षिण-पश्चिम ह्यूस्टन, टेक्सास में एक माँ, आप इसे किराने की दुकान के लिए उपहार के संयोजन के साथ करते हैं, एक वास्तविक प्रबंधकीय शैली और गर्म फ़ज़ीज़ के लिए एक सूक्ष्मता से ट्यून किए गए रडार।
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प्लेग्रुप पटर
कई साल पहले, जान वह माँ थी, जो अपने बच्चे के लिए दूसरों के साथ खेलने के लिए साहचर्य और अवसरों की तलाश में थी। उसे जल्द ही एक राष्ट्रीय "माँ के" संगठन का एक स्थानीय संबद्ध समूह मिला, और जल्दी से आवश्यक वार्षिक बकाया का भुगतान किया।
हालाँकि, एक छोटी सी समस्या थी; समूह की बैठक की जगह और उसके अधिकांश सदस्य जान के घर से 20 मिनट की दूरी पर थे। अधिकांश ह्यूस्टनवासियों के लिए बीस मिनट औसत यात्रा समय की तरह लग सकते हैं, लेकिन एक माता-पिता के लिए जो डायपर-बैग-स्टफिंग, बॉटल-फिक्सिंग-अप रूटीन में बिल्कुल नया है, जो साथ आता है बच्चों को जो अपने समय पर रहते हैं, 10 मिनट से अधिक की कोई भी ड्राइव कठिन हो सकती है।
व्यावहारिक स्थिति से कम को निष्क्रिय रूप से स्वीकार करने के लिए कभी भी, जान ने अपने सामान्य शिकार - किराने की दुकान में पहुंचना शुरू कर दिया। "जब भी मैंने अपने बेटे की उम्र के आसपास के बच्चों के साथ एक और माँ को देखा, तो मैं बातचीत शुरू कर देता, कुछ मिनटों के लिए बात करता, और अगर मुझे गर्म फ़ज़ी मिलती, तो फोन नंबरों का आदान-प्रदान करने की पेशकश करता," वह कहती हैं।
क्या होगा अगर वे फ़ज़ीज़ कभी प्रकट नहीं हुए? "मैं बातचीत को समाप्त कर दूंगा, 'आपसे मिलकर अच्छा लगा,' और आगे बढ़ें," वह कहती हैं।
अपना खुद का प्लेग्रुप बनाना
एक जनवरी, अपने खरीदारी भोज के साथ छोटों की सात अन्य माताओं को घेरने के बाद, जान ने समूह के लिए साप्ताहिक सभाओं का आयोजन शुरू किया। "यह पहली बार में बहुत व्यवस्थित नहीं था। मैं सोमवार को सभी को यह कहने के लिए बुलाती हूं कि हम गुरुवार को कहां जाएंगे, ”वह कहती हैं।
कहाँ जाना है और अपने प्लेग्रुप के साथ क्या करना है
एक बार जब समूह मुंह से 15 सदस्य माताओं तक बढ़ गया, तो जान ने एक पूर्व लेखा फर्म प्रबंधक के रूप में अपने कौशल को काम पर रखा, सभी को मासिक अग्रिम कैलेंडर और फोन सूची की प्रतियां वितरित कीं।
तब से, समूह उसकी ई-मेल सूची में कुल 57 देखभाल करने वालों (कुछ दादी या पिता हैं) तक बढ़ गया है, 45 के साथ जो सक्रिय रूप से विभिन्न उपसमूहों में से किसी एक में भाग लेते हैं गठित: एक रेसिपी क्लब, मॉम्स नाइट आउट, फील्ड ट्रिप्स और मॉम्स हेल्पिंग हैंड्स, सामान्य गुरुवार प्लेग्रुप सभाओं के अलावा, सभी के शब्द के अलावा कोई विज्ञापन नहीं मुँह।
हालांकि समूह बहुत बड़ा हो गया है, जान कहते हैं कि आमतौर पर केवल 10 से 20 सदस्य और उनके बच्चे किसी भी गतिविधि के लिए मिलते हैं। हर महीने, साप्ताहिक निर्धारित गतिविधियों में एक फील्ड ट्रिप, एक कला और शिल्प दिवस और एक संगीत दिवस (पास के पार्कों में आयोजित) और बच्चों के संग्रहालय की यात्रा शामिल है।
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फील्ड ट्रिप खोजने और योजना बनाने के संबंध में, जान पहले वर्ष को सबसे कठिन के रूप में याद करती है - अब वह नए शेड्यूल बनाने में मदद करने के लिए पिछले कैलेंडर का उपयोग करती है। कला और शिल्प और संगीत दिवस दोनों का प्रबंधन उन गतिविधियों में विशेष रुचि रखने वाली माताओं द्वारा किया जाता है। जान उन्हें और अन्य उपसमूहों का नेतृत्व करने वाली महिलाओं को "चेयरमॉम्स" के रूप में संदर्भित करता है।
शिथिल-संगठित लेकिन कार्यात्मक
जनवरी में रिपोर्टिंग करने वाली चेयरमॉम्स के अलावा, ताकि वह अपनी योजनाओं को शेड्यूल में जोड़ सकें, इस समूह में कोई पदानुक्रम नहीं है - कोई टीम नहीं, कोई समिति नहीं, कोई बोर्ड नहीं - केवल जनवरी, उसका पीसी और सेल फोन।
जान का कहना है कि वह अपने प्लेग्रुप के सदस्यों से संबद्ध होने के लिए खुद को भाग्यशाली मानती है, जिसकी वह रिपोर्ट करती है ऐसे किसी भी मुद्दे से परहेज किया है जिसके लिए किसी को छोड़ने के लिए कहा जाना चाहिए या समान परिस्थितियों में आम है समूह। जादू का एक हिस्सा, वह मानती है, उसका "गर्म फजी नियम" है, जो सभी नए सदस्यों को समझाया गया है।
"हमारे सदस्यों को हमारे साथ जुड़ने के लिए आमंत्रित किया जाता है, जो उन्हें पसंद करते हैं," जान कहते हैं। जबकि सदस्य कभी-कभी और क्षणिक रूप से बच्चों की उम्र के आधार पर एक साथ समूह बना सकते हैं, कभी भी कोई विशेष समूह नहीं बना है।
प्लेग्रुप संघर्षों को संभालना >>
जान अब देय राशि-आवश्यक संगठन का सदस्य नहीं है। "इस प्लेग्रुप की मुझे कुछ भी कीमत नहीं है, कुछ भी नहीं है, और इसके माध्यम से माताएं एक-दूसरे को सहायता की पेशकश कर रही हैं, पूछ रही हैं अनुभवी सलाह प्राप्त करने के लिए और हमारे बच्चों को वह समाजीकरण मिल रहा है जिसकी उन्हें आवश्यकता है," जान बताते हैं। संगठन चलाना उसके लिए अन्य लाभ प्रदान करता है। "मैं प्रबंधन करने में कामयाब रहा, और मैं इस प्लेग्रुप को शुरू करने से पहले स्थिर हो रहा था।"
कुछ सुझाव
ऐसा न हो कि आपको लगता है कि प्लेग्रुप को प्रबंधित करने में जनवरी का सारा समय लग जाता है, यह जान लें कि वह एक जैज़रसाइज़ समूह के लिए क्लास मैनेजर और एक लोकप्रिय कॉस्मेटिक कंपनी के लिए प्रत्यक्ष बिक्री प्रतिनिधि भी है। वह एक पूर्णतावादी होने और समूहों के प्रबंधन में बहुत अनुभवी होने की बात स्वीकार करती है, इसलिए जब मैंने उससे पूछा कि "नियमित" माता-पिता को अपना खुद का प्लेग्रुप शुरू करने से पहले कुछ सुझाव क्या जानना चाहिए, तो उसने सुझाव दिया:
- विज्ञापन न करें। समूह को धीरे-धीरे और निश्चित रूप से बढ़ने के लिए मुंह के शब्द और व्यक्तिगत निमंत्रण की अनुमति दें।
- पहले वर्ष तक अतिरिक्त न जोड़ें (जैसे मॉम्स हेल्पिंग हैंड्स जिसमें लोग किसी ऐसे सदस्य के इर्द-गिर्द डिनर रैली करते हैं, जिसका अभी-अभी नया बच्चा हुआ है या सर्जरी हुई है)। सदस्यों को क्या पसंद है, यह पता लगाने के लिए साप्ताहिक गतिविधि कैलेंडर बनाने के लिए पहले वर्ष का समय लें।
- अगर कुछ काम नहीं करता है, तो उसे बदल दें या कुल्हाड़ी मार दें। जान के समूह ने कुछ समय के लिए अपने सामान्य प्रयास किए गए गुरुवार के अलावा बुधवार को करने की कोशिश की, लेकिन हफ्तों की खराब उपस्थिति के बाद बंद कर दिया।
- मीटिंग स्थानों (यहां तक कि चर्च भी थोड़ा चार्ज करेंगे), मुद्रित समाचार पत्र या मेल जैसी चीजों पर पैसा खर्च न करें। निःशुल्क ई-मेल सूचियों का उपयोग करें और सार्वजनिक स्थानों पर मिलें। इसके अलावा, गतिविधियों को $ 5 या उससे कम की लागत पर रखें, क्योंकि अधिकांश घर के माता-पिता ने अपनी आय कम कर दी है।
- उपस्थिति के बारे में चिंता मत करो। यह सामान्य प्रवाह के रूप में बहेगा और बहेगा। एक समूह का आकार उतना महत्वपूर्ण नहीं है जितना कि महत्वपूर्ण चीजों के संबंध में सदस्य समान तरंग दैर्ध्य पर होते हैं, जैसे कि पालन-पोषण संबंधी मुद्दे।
- व्यक्तिगत संपर्क बनाए रखने के लिए, सदस्यों को उनके जन्मदिन पर कॉल करें और जब भी आपने उन्हें थोड़ी देर में नहीं देखा है, तो यह देखने के लिए कि क्या सब ठीक है।
- गपशप से बचें।
- "गर्म फजी नियम" का प्रयोग करें। यदि, पांच मिनट की प्रारंभिक बातचीत के भीतर, माता-पिता किसी विषय के बारे में बहुत अधिक नकारात्मकता व्यक्त करते हैं, तो एक लाल झंडा पर विचार करें। कोई गर्म फजी नहीं, कोई निमंत्रण नहीं।
एक प्राकृतिक विकास
तो, क्या होता है जब उसके अपने बच्चे प्लेग्रुप में भाग लेने के लिए बहुत बड़े हो जाते हैं? जान का कहना है कि वह एक उत्तराधिकारी को चुनने की कोशिश करेगी, जिसे वह महसूस करती है कि वह अपने "दूसरे बच्चे" की देखभाल करेगी जैसे उसने किया है - आत्मविश्वास, सहजता और गर्मजोशी के साथ।
प्लेग्रुप के बारे में अधिक जानकारी
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