एसटीईएम का पता लगाने के लिए प्रेरक लड़कियों पर सोनक्वा मार्टिन-ग्रीन - वह जानता है

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सोनक्वा मार्टिन-ग्रीन लड़कियों को अंतरिक्ष में भेजना चाहता है। Cmdr के रूप में अपने यादगार मोड़ों के लिए जानी जाने वाली अभिनेत्री। माइकल बर्नहैम स्टार ट्रेकऔर जैसे द वाकिंग डेडसाशा विलियम्स ने फ्रिटो-ले के साथ मिलकर काम किया हैतना अगला मिलियन गर्ल्स मूनशॉट 2025 तक दस लाख लड़कियों को एसटीईएम सीखने के अवसर प्रदान करने के प्रयास में।

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बैक-टू-स्कूल ब्लास्ट ऑफ नाम का यह कार्यक्रम लड़कियों को अपने सपनों का पालन करने और महिला प्रतिनिधित्व की कमी वाले क्षेत्र में करियर बनाने के लिए प्रेरित करने के बारे में है। हमने मार्टिन-ग्रीन से इस नए अंतरिक्ष अनुभव के बारे में बात की, जिन महिलाओं ने उन्हें सबसे बड़े होने के लिए प्रेरित किया और निश्चित रूप से! - उसकी पसंदीदा बैक-टू-स्कूल टिप्स और ट्रिक्स।

SheKnows: युवा लड़कियों को करियर की राह पर चलने के लिए प्रेरित करने के बारे में आपने क्या उत्साहित किया? में तना?

सोनक्वा मार्टिन-ग्रीन: मुझे यह विचार पसंद है कि जिन लड़कियों को आमतौर पर इस तरह का अनुभव करने का अवसर नहीं मिलता है, वे इस तरह का अनुभव करने में सक्षम होती हैं। मैं वास्तव में उस काम की सराहना करता हूं जो मिलियन गर्ल्स मूनशॉट कर रहा है। उनका मिशन स्टेटमेंट वास्तव में शक्तिशाली है। वे कहते हैं, "आइए फिर से कल्पना करें कि कौन इंजीनियर कर सकता है, कौन निर्माण कर सकता है, कौन बना सकता है, आइए भविष्य की फिर से कल्पना करें।"

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इन लड़कियों को 12 से 18 साल की उम्र में पूरे देश से चुना गया था। वे रुचि रखते हैं STEM. में करियरउनमें से कुछ तो अंतरिक्ष यात्री भी बनना चाहते हैं। उन्हें नासा जाने का मौका मिलता है और उनके पास यह असीम अनुभव होता है जहां वे शून्य गुरुत्वाकर्षण का अनुभव करते हैं, उन्हें वास्तविक अंतरिक्ष यात्रियों से बात करने और यह सुनने को मिलता है कि यह वास्तव में कैसा है।

मुझे आशा है कि यह कुछ ऐसा है जिसे वे अपने साथ ले जा सकते हैं, और एसटीईएम में करियर बनाने के लिए प्रोत्साहित किया जा सकता है, क्योंकि महिलाओं और रंग के लोगों, और विशेष रूप से रंग की महिलाओं के प्रतिनिधित्व की कमी है तना।

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सोनक्वा मार्टिन-ग्रीन (@therealsonequa) द्वारा साझा की गई एक पोस्ट

एसके: आप प्रतिनिधित्व का जिक्र करते हैं और यह मुझे आपके बारे में सोचता है पहली अश्वेत महिला एक स्टार ट्रेक कप्तान बनने के लिए। क्या युवा महिला प्रशंसकों के साथ ऐसा कोई क्षण रहा है जो वास्तव में आपके साथ रहा?

एसएमजी: जब लोग मुझे बताते हैं कि उन्होंने एसटीईएम में स्नातक स्कूल जाने का फैसला किया है, तो उन्हें लगता है कि वे कार्यस्थल में खुद का बेहतर प्रतिनिधित्व करते हैं, कि वे अपनी आवाज़ में अधिक आत्मविश्वास महसूस करते हैं या उन्होंने अंततः उस सपने की नौकरी पर जाने के लिए उस नौकरी को छोड़ दिया - मैं ये कहानियाँ सुनता हूँ और वे हमेशा मुझे बनाते हैं भावनात्मक। यह वास्तव में शक्तिशाली है और मैं इसके लिए वास्तव में आभारी और विनम्र हूं।

एसके: यह इतना हिल रहा है। बड़े होकर, वह कौन सी महिला थी जिसे आपने स्क्रीन पर देखा था, जिसे आपने महसूस किया कि वह आपका प्रतिनिधित्व करती है?

एसएमजी: ओह, यार, सबसे पहले, निकेल (निकोल्स, जिन्हें लेफ्टिनेंट उहुरा के रूप में उनकी भूमिका के लिए जाना जाता है स्टार ट्रेक और इसके फिल्म सीक्वल). इसके अलावा, व्हूपी गोल्डबर्ग, एंजेला बैसेट, हाले बेरी, एर्था किट। मैं कहूंगा कि वे वही हैं जिन्होंने मेरे बड़े होने पर सबसे अधिक प्रभाव डाला।

मैं [उन] महिलाओं और विशेष रूप से निकेल से बहुत प्रेरित हूं। मेरा मतलब है, हम इस तरह की पहल नहीं करेंगे - मिलियन गर्ल्स मूनशॉट नहीं होगी, इन लड़कियों के लिए नासा स्पेस कैंप का अनुभव नहीं होगा, अगर यह वह उस काम के लिए नहीं थी जो उसने 70 के दशक में अपनी कंपनी वीमेन इन मोशन और नासा के साथ उसकी संबद्धता के साथ किया था, और वह राष्ट्रीय अंतरिक्ष के लिए बोर्ड ऑफ गवर्नर्स में सेवा कर रही थी। समाज। हम आज इस साक्षात्कार में इस बारे में बात नहीं कर रहे हैं कि हम किस बारे में बात कर रहे हैं अगर यह उसके लिए नहीं था।

एसके: यह फ्रिटो-ले की एक बैक-टू-स्कूल पहल है और मैं उत्सुक हूं कि क्या आपके पास एक अभिभावक के रूप में पूरी चुनौतीपूर्ण बैक-टू-स्कूल प्रक्रिया से निपटने के बारे में कोई तरकीब या सुझाव है?

एसएमजी: मैं दो बच्चों की मां हूं, मेरा बेटा सात साल का है और मेरी बेटी अभी दो साल की है। मुझे लगता है कि मेरे बेटे के लिए, यह उसके लिए हाइप करने के बारे में है नया स्कूल वर्ष और उसे इस बात के लिए उत्साहित करना कि वह क्या सीखने जा रहा है और वह कैसे बढ़ने और बदलने वाला है।

[यह] सिर्फ इस बारे में नहीं है कि वह संज्ञानात्मक रूप से क्या सीखने जा रहा है, बल्कि यह भी कि वह भावनात्मक रूप से, सामाजिक रूप से क्या सीखने जा रहा है। मैं उसे उन चीजों के लिए भी उत्साहित करना चाहता हूं। मैं [कहूँगा], “आप क्या सीखना चाहते हैं? तुम क्या जानना चाहते हो? आप किस बात को लेकर उत्साहित हैं? ऐसी कौन सी चीज है जिसे आप बेहतर बनाना चाहते हैं?"

एसके: जब स्कूल के लंच की बात आती है, तो आप क्या कहेंगे कि आपकी सबसे बड़ी असफलता रही है?

एसएमजी: अधिकांश समय जब मैं वहां गाजर डालता हूं, तो वह उन्हें नहीं खाता। या कभी-कभी इसमें स्ट्रॉबेरी होगी, और वह उन्हें नहीं खाएगा। (हंसते हुए) मुझे बस उन्हें वहां रखना होगा। तुम्हें पता है, शायद मुझे ह्यूमस या डार्क चॉकलेट का एक छोटा टुकड़ा जोड़ने की जरूरत है। शायद यही कुंजी है! आप वहां सब्जियां डालते हैं और उन्हें बताते हैं कि जब तक उनके पास सब्जियां नहीं हैं तब तक उनके पास डार्क चॉकलेट नहीं हो सकती है।

इस साक्षात्कार को स्पष्टता और लंबाई के लिए संपादित और संघनित किया गया है।

ये इतिहास बनाने वाली ब्लैक मॉम्स थीं (और हैं!) हर जगह महिलाओं के लिए मार्ग प्रशस्त करना.