सहकर्मी रिक्त स्थान बढ़ रहे हैं, यात्रियों के लिए अस्थायी कार्यालय से केवल महिलाओं के लिए रिक्त स्थान जो कार्यालय और सामाजिक क्लब के बीच की रेखा को धुंधला करते हैं। लेकिन सभी बढ़ते विकल्पों के साथ, किड्स एंड कंपनी यू.एस. में एकमात्र सहकर्मी स्थान के रूप में अकेली खड़ी है जो एक डेकेयर. यह चाइल्डकैअर की पेशकश करने वाले सहकर्मी स्थानों से थोड़ा अलग है, क्योंकि यह बच्चे का नामांकन है, न कि माता-पिता का, जो पहुंच प्रदान करता है। लेकिन शायद सबसे महत्वपूर्ण बात यह है कि किड्स एंड कंपनी उन माता-पिता के लिए एक जगह प्रदान करती है, जिन्हें नियमित रूप से सह-कार्यस्थल की आवश्यकता नहीं होती है, लेकिन कभी-कभी अपने बच्चों के पास काम करने के लिए लचीलेपन की आवश्यकता होती है।
ए बोस्टन ग्लोबनए किड्स एंड कंपनी डेकेयर सेंटर पर ई प्रोफाइल बोस्टन के बंदरगाह जिले में एक उदाहरण प्रदान करता है जो कई कामकाजी माता-पिता को परिचित लग सकता है: एक माँ जिसे शाम 5:30 बजे अपने बच्चे को उठाना है। कम्यूटर के लिए दौड़ते समय कॉन्फ़्रेंस कॉल लेने के लिए मजबूर होना पड़ता है रेल. विचाराधीन मां, निक्की मिलर, ने हाल ही में अपने बच्चों को किड्स एंड कंपनी सेंटर में स्थानांतरित कर दिया, क्योंकि सह-कार्यस्थल में लचीलेपन की पेशकश होगी। तुरंत कॉल लेने के बजाय, वह अपने कार्यालय को थोड़ा जल्दी छोड़ सकती है और सह-कार्यस्थल पर समाप्त हो सकती है, निजी तौर पर कॉल कर सकती है। जबकि माता-पिता सह-कार्यस्थल से पूर्णकालिक काम कर सकते हैं, उनके पास पिकअप से पहले सुबह कुछ घंटे या शाम को कुछ घंटे काम करने का विकल्प भी होता है।
यह बच्चों और परिवारों के लिए किड्स एंड कंपनी की मौजूदा सेवाओं में शीर्ष पर है, जिसमें जैविक भोजन और एक फ्रेंच कार्यक्रम शामिल है। लेकिन करंट के साथ भी देश भर में चाइल्डकैअर की उच्च लागत, Kids & Co की दरें हैं उच्च: $2,890 प्रति माह, ग्लोब के अनुसार।
लेकिन क्या यह एक प्रवृत्ति स्थापित कर सकता है कि कम मूल्यवान डेकेयर प्रदाता भी पेशकश कर सकते हैं? आखिरकार, जैसा कि किड्स एंड को-फाउंडर विक्टोरिया सोपिक ने अखबार को बताया, वयस्कों के लिए काम करने के लिए एक साधारण कमरा जोड़ना इतना महंगा नहीं है। "चाइल्डकेयर संचालित करने के लिए कठिन टुकड़ा है," सोपिक ने समझाया। "कमरे में डेस्क वितरित करना आसान है।"
एक डेकेयर सेंटर जहां बच्चे सीख सकते हैं — और माता-पिता काम कर सकते हैं https://t.co/n1dI9R94IT
- द बोस्टन ग्लोब (@BostonGlobe) अगस्त 27, 2019
सीपोर्ट को-वर्किंग स्पेस दूसरा है जिसे किड्स एंड कंपनी ने अपने एक केंद्र में जोड़ा है। पहला, टोरंटो में, वसंत ऋतु में खोला गया था। डेस्क की पेशकश के अलावा, एक नर्सिंग रूम है (अंतरिक्ष अपने आप में अलग है और बच्चों की दृष्टि से बाहर है)।
हालांकि अभी शुरुआती दिन हैं और कोई भी यह अनुमान नहीं लगा सकता है कि माता-पिता कितनी बार डेकेयर सेंटर की सह-कार्य सुविधा का लाभ उठाएंगे, ग्लोब प्रोफ़ाइल इसे उन सेवाओं के विस्तार के रूप में देखती है जो कई नर्सरी पहले से ही प्रदान करती हैं: कॉर्पोरेट कार्यालयों में डेकेयर, उदाहरण के लिए, लंबे समय से कामकाजी माता-पिता के लिए इस प्रकार की सुविधा की पेशकश की है। अब जबकि बड़ी संख्या में लोग ठेकेदार और स्व-रोजगार कर रहे हैं, यह उस मॉडल को पलटने और इसके बजाय कार्यालयों को डेकेयर से जोड़ने का अर्थ हो सकता है।
