Si vous considérez votre emploi d'été comme un simple moyen de gagner de l'argent pendant la saison, vous passerez à côté de une opportunité majeure de réseauter, de développer des contacts, d'acquérir une expérience précieuse et d'économiser pour que votre tirelire grandisse. Voici comment tirer le meilleur parti de l'expérience.
Votre emploi d'été peut être un court séjour, mais vous pouvez récolter de nombreuses récompenses si vous jouez bien vos cartes. Voici quelques conseils pour tirer le meilleur parti de votre emploi au cours des prochains mois.
Fixez-vous un objectif financier
Examinez votre trésorerie et déterminez la part de vos revenus que vous aimeriez mettre de côté d'ici la fin de l'été. Si vous ne vous fixez pas d'objectif précis, vous risquez de perdre de l'argent et, en septembre, vous n'aurez pratiquement plus d'économies. Commencez par établir un budget et déterminez quel pourcentage vous pouvez raisonnablement mettre de côté sur chaque chèque de paie, puis mettez en place des retraits automatiques dans un compte d'épargne.
Se distinguer des autres
Il se peut que de nombreux étudiants travaillent dans l'entreprise dans laquelle vous travaillez pour l'été. Comment impressionner le personnel (surtout la direction) pour se démarquer des autres? Posez des questions intelligentes, faites du bénévolat pour du travail supplémentaire, soyez là tôt et restez tard. Si une opportunité d'activités sociales dans le cadre du travail se présente (le pique-nique d'été annuel de l'entreprise, par exemple), ne vous en privez pas; utiliser de tels événements pour faire une impression durable. Si l'entreprise a des comités auxquels vous pouvez participer, saisissez votre chance. Plus vous interagissez avec le personnel, mieux vous pourrez démontrer vos points forts.
Réseauter avec des employés en dehors du contexte de travail
Si vous êtes invité à déjeuner ou à prendre un verre après le travail, allez-y! Cela vous donnera l'occasion d'apprendre à connaître vos collègues à un niveau plus personnel, et quand il viendra le temps d'embaucher du personnel junior une fois que vous aurez terminé vos études, vous serez celui qu'ils rappelles toi. De plus, vos nouveaux contacts peuvent toujours être de bonnes références. Assurez-vous de vous connecter avec eux sur LinkedIn et prenez le temps de rester en contact une fois votre emploi d'été terminé.
Obtenez des lettres de référence
Même si vous vous assurerez de rester en contact (voir ci-dessus), cela ne fait pas de mal d'obtenir des lettres de référence à la fin de votre emploi d'été. De cette façon, vous les aurez dans vos dossiers et pourrez facilement les fournir à de futurs employeurs sans avoir à rechercher des références.
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