Bien qu'il s'agisse d'un mouvement bien établi, féminisme semble recevoir un coup de pouce dans les médias ces derniers temps alors que de plus en plus de célébrités se proclament fièrement membres. Mais au-delà de la version médiatisée du féminisme, il y a un mouvement qui lutte toujours pour trouver un moyen d'inclure et soutenir toutes les femmes, pour incarner une intersectionnalité qui soutiendra plus que les femmes blanches d'un certain classer.
Inscrivez-vous à BlogHer15: des experts parmi nous
Intersectionnalité est un terme inventé par le professeur Kimberlé Crenshaw en 1989 et tourne autour du fait que toutes les formes d'oppression, de domination ou de discrimination, comme le racisme, le classisme, l'homophobie, la transphobie, le sexisme, le capacitisme, la xénophobie, etc., sont interconnectés et devraient être adressé. Malheureusement, il manque cruellement de féminisme, en particulier de «féminisme de dame blanche».
Le féminisme de la dame blanche est une expression fourre-tout pour les féministes traditionnelles, occidentales, cisgenres, valides et généralement blanches qui sont généralement à l'aise dans la classe moyenne ou supérieure. Oui, ce ne sont pas toutes les femmes blanches, donc si je ne parle pas de vous, ne vous fâchez pas – tout ira bien, croyez-moi. (Peut-être transmettre cela à quelqu'un qui en a besoin.) Leurs voix peuvent avoir une plus grande portée en raison de plus grandes plates-formes, mais ce féminisme est exclusion et ne répond pas aux besoins très réels de la majorité des femmes tout en ne reflétant pas leurs besoins très réels et diversifiés. expériences.
Par exemple, en ce qui concerne à la fois l'écart salarial et la violence, la réalité est très différente pour celles qui ne sont pas représentées dans le féminisme des femmes blanches. Alors que nous citons normalement le fait que les femmes gagnent environ 77 cents pour chaque dollar gagné par un homme, les femmes noires gagnent 64 cents et les femmes hispaniques seulement 54 cents à ce même dollar. Lorsqu'il s'agit de violence sexiste, le féminisme des femmes blanches parle rarement de la taux plus élevé de violence sexuelle qui touche les femmes bisexuelles ou que les personnes transgenres sont 27 % plus susceptibles de subir des violences haineuses que les gens cisgenres.
Il n'est jamais facile de se sentir critiqué, surtout si vous avez l'impression de travailler pour aider les autres. Mais lorsqu'il s'agit de féminisme, nous devons être ouverts à la compréhension de nos lacunes très réelles afin de pouvoir y remédier et vraiment élever tout le monde. La réaction immédiate lorsque quelqu'un évoque le manque d'intersectionnalité au sein du féminisme est la défensive. Au lieu de cela, nous devrions travailler plus dur pour inclure plus de voix et répondre à plus de besoins qui se chevauchent.
L'essai de Hana Shafi "Le problème avec le féminisme (blanc)” explique le problème avec le féminisme de la dame blanche. Elle écrit: « Et la vérité est que, dans la tentative du féminisme blanc de sauver les femmes de couleur, ils ont fait le contraire. Leur quête pour sauver les femmes de couleur nous opprime davantage; il efface nos expériences vécues de discrimination raciste et sexiste. En insinuant que les femmes de couleur ont besoin d'être sauvées, le féminisme blanc a sapé notre capacité à nous libérer par nos propres moyens.
Alors, comment pouvez-vous être un défenseur et un allié décent sans tomber dans les pièges du féminisme des femmes blanches ?
Renseignez-vous! Ce n'est pas le rôle des personnes marginalisées de vous informer. Entre les bibliothèques et Google, vous avez à peu près le monde à portée de main et avez la possibilité d'en savoir plus sur beaucoup de choses. Vérifier Collectif féministe Crunk, Retour Fille Dangereux, raciale, Radicalement queer, TransGriot et Vive la féministe juste pour commencer.
Reconnaissez que le féminisme à taille unique ne fonctionne pas et essayez de trouver des moyens d'élever les expériences des autres. Réalisez que vous (ou ceux qui vous ressemblent) ne devez pas toujours être au centre de la conversation.
Écouter! Le privilège fonctionne de différentes manières, et l'une d'entre elles est l'incapacité de réaliser que vous monopolisez la conversation plus large. Alors, quand d'autres, en particulier ceux qui ne sont pas comme vous d'une manière ou d'une autre, parlent, écoutez !
Réalisez que vous ferez probablement des erreurs, et ce n'est pas grave. C'est ainsi que se fait l'apprentissage. Mais lorsqu'une erreur est commise, reconnaissez-la, excusez-vous et veillez à ce que cela ne se reproduise plus. Et même si vos intentions étaient nobles, Honnêtement, ils n'ont pas vraiment d'importance. Faisons du féminisme un mouvement qui accueille et se bat vraiment pour toutes les femmes.
En savoir plus sur le féminisme
Quelle est l'histoire derrière #FeministNewYearsResolutions ?
Adichie Nous devrions tous être féministes est un appel à l'action: allez-vous intensifier ?
Les tweets #HowToSpotAFeminist montrent que les gens ne comprennent toujours pas le féminisme
