Conseils d'entretien d'experts
Helene Lerner partage cinq façons de donner votre meilleure interview:
Fais tes devoirs.
Découvrez tout ce que vous pouvez sur l'entreprise et la personne qui vous interviewera. Cela vous donnera un avantage.
Au préalable, faites une liste de vos points forts (au moins 5).
En fait, écrivez-les. Rendez-les spécifiques à l'emploi particulier pour lequel vous postulez, c'est-à-dire Je suis un bon orateur et ce travail me demandera de parler devant des groupes de clients de manière convaincante.
Ayez un état d'esprit pour obtenir le travail.
Même si vous pensez que le poste ne vous convient pas, faites de votre mieux pendant l'entretien. C'est une bonne pratique de vous préparer à l'entretien qui vous décrochera le poste que vous voulez vraiment.
Jumeler.
Demandez à un ami de vous poser des questions qui pourraient survenir au cours de l'entretien. Entraînez-vous à y répondre et gardez vos réponses courtes et précises.
Rédigez votre liste de questions et assurez-vous de les poser.
C'est votre façon de prendre le contrôle de l'entretien et cela soulignera votre intérêt pour l'entreprise.
Si vous pensez que l'ajustement peut être bon, attardez-vous dans le bureau après l'entretien. Parlez avec certains des employés. Observez l'environnement – est-ce qu'il bourdonne? Les gens semblent-ils actifs et heureux? Vous pouvez en dire beaucoup en regardant simplement.
Bonne chance pour votre entretien !
Si vous avez des questions pour Hélène, veuillez les soumettre ICI.
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Les femmes intelligentes prennent des risques
En tant que PDG de Creative Expansions, Inc., Helene a produit plus de 20 émissions spéciales pour la télévision, écrit neuf livres et fondé l'un des premiers sites Web pour les femmes professionnelles. womenworking.com. Cherchez son dernier livre, Smart Women Take Risks
