À un moment où Université les frais de scolarité ont grimpé de plus de 400% au cours des 25 dernières années et une économie mondiale en difficulté a rendu les emplois rares - même dans les rangs professionnels - de nombreux jeunes se demandent s'ils devraient sauter l'université et se lancer directement dans le travail Obliger.
Contribution de Lisa Bloom
Avec peu de protestation du public, nous avons exclu une génération d'enfants de la classe moyenne et ouvrière de l'université, les condamnant à une vie de potentiel non réalisé et de revenus inférieurs. En 2009, le président Obama a déclaré qu'il souhaitait que l'Amérique revienne à la position que nous occupions autrefois et soit en tête du monde en termes de taux de diplomation universitaire. (Nous sommes maintenant n ° 12 et glissons.) Malheureusement, en raison de la flambée des frais de scolarité, nous rendons l'université et l'obtention du diplôme de plus en plus accessibles uniquement aux étudiants issus de familles riches.
La compétition
Si nous voulions que nos jeunes apprennent et rivalisent avec d'autres nations très performantes - Singapour, la Finlande, la Corée - nous gagnerions plus éducation abordable. Au lieu de cela, nous avons laissé les frais de scolarité augmenter considérablement, souvent à des taux doubles ou triples du taux d'inflation.
Malheureusement, la génération actuelle de jeunes Américains devrait être le premier groupe de l'histoire américaine à être moins instruits que leurs parents, car moins d'étudiants sont capables d'atteindre le Saint Graal de l'éducation: un diplôme universitaire. Selon une étude approfondie réalisée par Complete College America, un bénéficiaire du Fondation Bill & Melinda Gates. La principale raison pour laquelle ils abandonnent? Aller à l'école et travailler en même temps était tout simplement trop stressant.
Pourtant, en seulement 10 ans, plus de 60 pour cent de tous les nouveaux emplois nécessiteront une formation universitaire, selon Complete College America. Jeunes: Vous voulez être dans le bassin pour ces emplois. Et s'il vous plaît noter: ce qui compte, c'est l'achèvement des études collégiales, et non «une université quelconque». Vous devez obtenir ce diplôme. Vous voulez être dans le petit groupe en compétition pour la grande liste d'emplois, et non l'inverse.
Le jeux de la vie
Enfant, j'adorais le jeu de société Life. Au début du jeu, vous faites un choix – diplômé du secondaire ou universitaire – qui vous place sur une certaine voie pour le reste du jeu. Lorsque votre petite voiture en plastique atterrit périodiquement sur les cases « jour de paie », vous percevez votre salaire; en peu de temps, la différence entre les salaires perçus pour les diplômes d'études secondaires et ceux des diplômes universitaires commence à s'additionner. Lorsque vous vous déplacez sur les ponts et les collines du plateau, une chose est claire: il est presque impossible de gagner au jeu de la vie sans un diplôme universitaire. Milton Bradley l'a compris. Parce que dans la vie, comme dans la vie, jour de paie après jour de paie, l'écart de revenu entre les diplômés universitaires et les moins scolarisés s'aggrave à un rythme alarmant. En effet aujourd'hui, selon LesNew York Times, les diplômés universitaires gagnent 75 % de plus que ceux qui ont un diplôme d'études secondaires.
Le collège en vaut la peine
Il n'y a qu'une seule réponse à « est-ce que l'université en vaut la peine? » - un retentissant Oui. Alors que la majorité des nouveaux emplois nécessiteront bientôt un diplôme universitaire, comment pouvons-nous même poser cette question ?
Comme je débat souvent de cette question à la télévision et à la radio, on me dit que l'université n'est pas pour tout le monde. Je dis qu'avec le bon soutien, toute personne qui peut terminer ses études secondaires peut terminer ses études collégiales. Les écoles professionnelles sont les deuxièmes meilleures, où les jeunes adultes acquièrent les compétences nécessaires pour travailler dans des domaines qui les appellent: soins de santé, informatique, ingénierie. Comme Martin Luther King, Jr. l'a dit un jour: "Apprenez, bébé, apprenez, pour que vous puissiez gagner, bébé, gagner."
Les décrocheurs du secondaire ont des taux de chômage de 15 pour cent; diplômés du secondaire, 10 pour cent; diplômés universitaires, 4 pour cent. Les diplômés universitaires sont plus susceptibles d'obtenir le poste et de le conserver. Et la fracture sociale s'est creusée en une génération, de sorte que les diplômés universitaires sont désormais beaucoup plus susceptibles de se marier, moins susceptibles de divorcer, moins susceptibles de fumer ou de devenir obèses. Les diplômés des collèges sont en meilleure santé et plus actifs dans leur communauté. Montrez-moi quelque chose qui compte – la santé, le bonheur, des familles stables, l'esprit communautaire – et je vous montrerai une étude qui révèle que les diplômés universitaires en profitent beaucoup plus.
Le ticket d'or
Un diplôme universitaire est aujourd'hui le ticket d'or requis pour la classe moyenne. Les frais de scolarité des collèges d'État sont le meilleur rapport qualité-prix; la plupart des étudiants y paient beaucoup moins que le tarif fixe. Bien que nous entendions beaucoup parler des valeurs aberrantes – des étudiants qui finissent avec une dette à six chiffres – l'étudiant moyen finit par avoir une dette de 25 000 $. Pourtant, la première année après l'université, le diplômé moyen gagne 27 000 $ de plus qu'un diplômé du secondaire. Vivez à la maison pour économiser sur le logement et la nourriture, et vivez à la maison pendant quelques années après l'obtention de votre diplôme pour rembourser vos prêts.
Parents, l'enseignement supérieur est de loin le meilleur investissement que vous puissiez faire pour votre enfant. Avec les vaccins, les ceintures de sécurité et les casques de vélo, un diplôme collégial doit être considéré comme une protection essentielle pour l'avenir de vos enfants. Ne les laissez pas quitter la maison sans elle.
Lisa Bloom est analyste juridique pour Avvo.com, auteur à succès de Pense et fanfaronnade et le fondateur et associé directeur de The Bloom Firm, un cabinet d'avocats généraliste de premier plan basé à Los Angeles qui traite des affaires familiales, civiles et pénales.
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