Vastaan tänään kysymykseen pomosta, joka loi suuren ongelman työntekijälleen - ja jätti sitten hänet siivoamaan sotkunsa.
Lisää:7 tapaa saada pomosi lopettamaan vihaaminen sinua
Kysymys:
Kolme viikkoa sitten pomoni kertoi minulle, että koska hän luotti minuun, hän halusi minun antavan hänelle muistiinpanoja, kun muut työntekijät saapuivat myöhään töihin tai lähtivät aikaisin. Aluksi en uskonut, että se olisi ongelma, mutta se on.
Kaksi työtoveria on naimisissa ja molemmat tulivat myöhään ja lähtivät usein aikaisin. Ilmeisesti he käänsivät aikatauluja, jotka osoittivat työskentelevänsä kahdeksan tuntia päivässä ja 40 tuntia viikossa. Koska käännyin heidän tosiaikoinaan, he molemmat saivat kotiinkulutusrahansa.
Opin tämän, kun vaimo ryntäsi toimistooni ja kutsui minua nimillä. Myöhemmin iltapäivällä hänen miehensä tuli toimistooni, sulki oven ja sanoi minulle, että minun on parempi katsella selkääni. Hän pelotti minua. Kerroin esimiehelleni, joka sanoi: ”He vain puhaltavat höyryä. Älä välitä siitä. "
Mitä minun pitäisi tehdä?
Lisää:4 vinkkiä mahtavan ansioluettelon kirjoittamiseen uuden työn saamiseksi
Vastaus:
Aviomies kuulostaa kiusaajalta, ja kiusaajat usein perääntyvät, kun muut vastustavat heitä. Valitettavasti hänestä saattaa tuntua, että hän voi uhkailla sinua, jos pomosi ei tee mitään. Pyytämällä sinua kirjaamaan ajat ja sanomalla sitten: "He vain puhaltavat höyryä", pomosi sanoo pitävänsä hyväksyttävänä käyttäytymisenä, että vaimo kutsuu sinua ja mies uhkailee sinua.
Pyydä pomollesi toinen tapaaminen. Kerro hänelle, että olet valmis jatkamaan kaikkien aikojen tallentamista, mutta miehen uhka pelotti sinua todella. Pyydä häntä tukemaan sinua kertomalla aviomiehelle, että ei ole ok uhkailla sinua hänen suorittamansa tehtävän suorittamisesta. Toisin sanoen, anna hänelle takaisin ongelma ratkaistaksesi.
On kysymys? Lähetä Currylle sähköpostia osoitteeseen [email protected] aiheesta "SheKnows", ja hän voi vastata sinulle (luottamuksellisesti) tulevassa SheKnows -artikkelissa.
Lisää:6 ansaa, joita välttää käsitellessäsi työpaikkakiusaajaa
Lynne Curry on johtava valmentaja ja kirjoittaja Ratkaisut ja Työpaikkakiusaajan lyöminen (AMACOM). Seuraa häntä osoitteessa www.workplacecoachblog.com, www.bullywhisperer.com tai @LiinaLahtinen Twitterissä.
