Luna baar kaotab USWNT palgalõhe võrdse palga päeval – SheKnows

instagram viewer

Täna on Võrdse palga päev, päev, mis sümboliseerib seda, kui kaugele uude aastasse peavad valged naised töötama, et teenida seda, mida mehed eelmisel aastal teenisid (võrreldes valgete, mitte-ladina meestega, 22. august on Black Women’s EPD, 23. september on Native Women’s EPD ja 20. november on Latinx Women’s EPD). See on kurb meeldetuletus meil on pikk tee minna enne kui naised saavad tehtud töö eest võrdselt hüvitist, kuid sel aastal püüab LUNA baar ainulaadsel viisil midagi muuta.

Martha Stewart
Seotud lugu. Martha Stewarti Püha Patricku päeva munatopsid on aastaringseks hommikusöögiks piisavalt maitsvad
Laisalt laaditud pilt
Pilt: LUNA baar. LUNA baar

2016. aastal USA naiste rahvuskoondis Jalgpall Meeskond (USWNT) võttis kokku, et võidelda võrdse tasu eest, kuna USA meeste jalgpallikoondis maksis oma mängijatele rohkem raha. Nende võitlus oli mõnevõrra edukas, kuid tänaseni, kui MM-koondisesse valitakse naine, on nende nimekirja boonus 31 250 dollarit väiksem kui meesmängijad lepingu sõlmimisel. Päris jabur, eks?

Seetõttu püüab LUNA baar sel aastal midagi muuta

click fraud protection
USWNT mängijate jaoks lõhe kaotamine. Nad annavad kõigile USWNT 23 mängijale, kes said lepingu 2019. aasta maailmameistrivõistluste meeskonnaga, 31 250 dollari suuruse boonuse, et nende palk oleks võrdne meesmängijate omaga.

"On irooniline, et üks maailma populaarsemaid spordialasid kogeb endiselt naiste ja meeste palkade ebavõrdsust," ütles Cliff Bari ettevõtte omanik ja tegevjuht Kit Crawford pressiteates. (Täielik avalikustamine: olen Crawfordiga varem kohtunud ja ta on tõeline asi: väga pühendunud naiste toetamisele äris, filmitööstuses ja kergejõustikus).

Vaadake seda postitust Instagramis

Postitust jagas LUNA Bar (@lunabar)

Crawford ütles, et USWNT palgalõhe kaotamine on "mis on õige, kuid mis veelgi olulisem, see on see, mida nad väärivad." Samuti juhtis tähelepanu LUNA Bar ettevõte et olles nii avatud ja häälekas oma võitluses võrdse palga eest, sai USWNT-st „advokaadid, mentorid
ja eeskujud” kõigile naistele, kes töötavad palgalõhe kaotamise nimel.

Meil on veel pikk tee minna, kuid LUNA suur žest on vaid üks näide sellest, mis juhtub, kui juhtrollis on naine nagu Crawford: võrdsus muutub ettevõtte prioriteediks ja tegelikult saab astuda samme päeva poole, mil naistele makstakse sama tegemise eest sama palju kui meestele (või USWNT puhul parem!) töö.