6 formas de conquistar al compañero de trabajo que te odia - SheKnows

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En el mundo ideal, las mujeres empresarias se apoyarían mutuamente y querrían que las demás tuvieran éxito. En el mundo real, las cosas no siempre son tan agradables. Empiezas un nuevo trabajo y todo el mundo es muy acogedor, excepto esta persona que parece odiarte y no sabes por qué. Normalmente, la razón es algo tonto: sin saberlo, estacionaste en su lugar (no oficial), agarraste el último muffin de arándanos, simplemente no es amigable con la gente nueva... Sea lo que sea, aquí hay algunas maneras de hacer que se caliente usted.

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1. Encuentra otro en

Hay algunas personas con las que nunca me hubiera hecho amigo si no fuera por los amigos en común. Poniendo tu mejor pie adelante con ella trabaja Bestie podría poner tu pie en la puerta. Ver cómo interactúas con ellos y cuánto disfrutan de tu compañía puede hacer que reconsidere su primera impresión.

¿Como hacer esto? Fíjate con quién parece hablar, con quién almuerza o con quién invita a la hora feliz. Invite a esa persona a almorzar y dígale que debe invitarla la próxima vez.

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2. Ser útil

Puede que ponga los ojos en blanco cuando te ofrezcas como voluntario para formar parte del comité de planificación de fiestas, pero puedes conquistarla. Al apoyar algo que significa mucho para ella, puedes desarrollar un vínculo, solo asegúrate de hacer tu mejor esfuerzo. No se registre para tomar un refrigerio y solo traiga lo suficiente para la mitad del grupo. Muéstrale lo dedicado que eres. Incluso si no se convierte en tu mejor amiga, respetará tu compromiso y esfuerzo, con suerte hará que las cosas sean un poco menos tensas.

3. Guárdatelo para ti mismo

Llamar a un amigo que no conoce a nadie en su empresa y quejarse de lo horrible que es su compañero de trabajo para usted es una cosa, pero hablar con cualquiera de sus compañeros de trabajo solo lo empeorará. La última forma en que mejorará su relación es chismeando. Si surge en la conversación, concéntrate en sus buenos rasgos. Mantenlo elegante, incluso si todos los demás están hablando basura.

“¡Patrice es super mandona! ¿Notaste cómo les decía a todos lo que tenían que hacer en la reunión como si fuera la jefa? "

"No me di cuenta, pero estoy muy emocionado con el lugar que sugirió para la fiesta de Navidad".

4. Encuentra un terreno común

Alguien mencionó que fue a Georgia Tech, como tú. ¿Por qué no ver si quiere ir a tomar una copa y ver el partido? ¿La escuchaste hablar sobre el nuevo episodio de Anatomía de Grey? ¡Te encanta ese programa! (Lo prometo, me he vinculado con personas a través de la televisión muchas veces). ¿Ella anteriormente tuvo su puesto? Pregúntele cómo hizo ciertas tareas. A la gente le encanta sentir que sus opiniones importan.

5. Busca ayuda

Observe siempre la diferencia entre un ambiente negativo y uno hostil. Si se siente inseguro, si los comentarios sarcásticos se convierten en amenazas físicas, si su disgusto por usted está afectando seriamente su capacidad para hacer su trabajo (por ejemplo, ella ignora correos electrónicos importantes de usted o no le envía cosas que necesita que son su trabajo) o si está amenazando su seguridad física o trabajo, comuníquese con un humano recursos.

6. Sé bueno en lo que haces, luego perdónala y olvídala

Eres una mujer increible; si ella no quiere ser tu amiga después de que te hayas esforzado por conocerla, entonces eso es una mierda para ella y es su pérdida.

Al final del día, mereces estar allí tanto como ella. Si quiere trabajar en un entorno negativo, déjela en él. Después de todo, la mejor venganza es ser feliz.