Tauche deine Zehen ein
Sie freuen sich wahrscheinlich über Ihre erste „professionelle“ Position und sind bereit, Vorgesetzte und Kollegen mit Ihren innovativen Ideen und Ihrer aktuellen Arbeitsweise zu begeistern. Aber mach langsam. Es ist viel klüger, auf die Ideen anderer zu hören und zu lernen, wie sie Dinge tun. Sie haben noch nicht die Erfahrung, um zu wissen, was funktioniert und was nicht. Ihre große Idee kann in Ihrem Gesicht explodieren.
Lerne zu folgen
Führungsfähigkeit ist eine hochgeschätzte Eigenschaft der Mitarbeiter, aber als Berufseinsteiger müssen Sie zuerst lernen, wie man folgt. Das erste Jahr im Job ist eine wichtige Zeit, um sich in das Team zu integrieren und zu zeigen, dass Sie zuverlässig und konsequent sind und die Anweisungen der Vorgesetzten klar verstehen. Es ist an der Zeit, sozusagen „Ihre Gebühren zu zahlen“. Der Versuch, die Führung zu übernehmen, kann andere in die falsche Richtung reiben.
Bleib organisiert
Wenn Sie dachten, es sei schwierig, fünf Klassen in einem Semester zu jonglieren, werden Sie erstaunt sein, wie viel Aufmerksamkeit und Organisation erforderlich sind, um all Ihre neuen Aufgaben im Job zu vereinbaren. Und es ist niemand da, der Sie daran erinnert.
Verwenden Sie Ihren Computer, um einen detaillierten Kalender zu führen, und starten Sie frühzeitig ein System, um E-Mails und Kontaktinformationen zu organisieren. Starten Sie ein Ablagesystem für alle Dokumente, Post und Papiere, die auf Ihrem Schreibtisch herumschweben. Dies wird Ihnen helfen, den Überblick über alle Ihre Projekte zu behalten und zu verhindern, dass etwas durch die Ritzen rutscht.
Beeindrucken Sie Ihren Chef, indem Sie sich auf Lösungen konzentrieren
Es ist ein Anfängerfehler zu glauben, dass das Finden von Problemen und das Aufzeigen von Problemen Ihnen bei Ihrem neuen Chef Brownie-Punkte einbringt. Aber wenn Sie sie wirklich beeindrucken wollen, finden Sie Lösungen für bestehende Probleme.
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