Beruf und Familie unter einen Hut zu bringen, wenn Sie außer Haus beschäftigt sind, ist schon eine Herausforderung genug, aber wie können Sie Ihre Werdegang und Privatleben, wenn Sie von zu Hause aus arbeiten, während Sie Kinder erziehen – und Sie schwanger sind? In dieser Ausgabe von Berufstätige Mutter 3.0, sucht die Autorin Stephanie Taylor Christensen nach Einblicken von Frauen, die dort waren und das getan haben – für ihre Tipps zum Management der Expansion von Unternehmen und Familie!
Zuhause arbeiten
während der Schwangerschaft
Beruf und Familie unter einen Hut zu bringen, wenn man außer Haus beschäftigt ist, ist schon eine Herausforderung genug, aber wie geht das? Sie bringen Ihre Karriere und Ihr Privatleben in Einklang, wenn Sie von zu Hause aus arbeiten und gleichzeitig Kinder erziehen – und Sie sind schwanger? In dieser Ausgabe von Working Mom 3.0 sucht die Autorin Stephanie Taylor Christensen nach Einblicken von Frauen, die das getan haben – für ihre Tipps zum Management der Expansion von Unternehmen und Familie!
Schlaf priorisieren
Linsey Knerl ist die Gründerin von Familie Knrl Medien, die Websites wie. veröffentlicht LillePunkin.com und 1099Mama.com. Als Homeschooling-Mutter von fünf Kindern, die von zu Hause aus ein erfolgreiches Geschäft führt – und derzeit mit Nummer sechs schwanger ist – ihr Rat im Umgang mit der Schwangerschaftserschöpfung und -müdigkeit, die mit der Vereinbarkeit von Familienerziehung und Heimarbeit einhergeht, hat alles mit Prioritäten zu tun. Nehmen Sie sich Zeit für Ihren Schlafplan – und planen Sie alles andere drumherum!
„Alle meine sozialen Medien sind im Voraus geplant und ich erledige einen Großteil der Arbeit für Kunden weit vor der Frist. Ich finde, dass die morgendliche Übelkeit in den ersten Stunden nach dem Aufwachen schrecklich ist, also verbringe ich diese Zeit damit, zu überprüfen, was ich bereits getan habe. Nachrichten lesen und E-Mails durchgehen – aber mich nicht zwingen, in den ekelerregenden Stunden stressige Projekte anzugehen“, sagt Knerl. Darüber hinaus erledigt sie in den frühen Morgenstunden andere Aufgaben, um bei Schwangerschaftsschlaflosigkeit „Limonade aus Zitronen zu machen“.
Outsourcen, wenn Sie Hilfe brauchen
Mehrere der schwangeren Mütter, mit denen ich zu Hause gearbeitet habe, sagten, jetzt sei nicht die Zeit, Superfrau zu sein; Nehmen Sie alle Hilfe an, die Sie von Familie und Freunden bekommen können, die anbieten. Wenn Sie bereits virtuelle oder Vor-Ort-Assistenten einsetzen, übertragen Sie ihnen mehr Verantwortung und „verwöhnen“ Sie sie, komplexere Aufgaben zu übernehmen, um das Geschäft am Laufen zu halten, wenn das Baby kommt. (Wenn Sie diese Art von Hilfe nicht haben, durchsuchen Sie seriöse Websites unabhängiger Auftragnehmer wie Elance nach einem virtuellen Assistenten, auf den Sie sich stützen können – auch wenn es sporadisch ist).
Stacy Dallman, Mutter von drei Kindern (und erwartet ihren vierten) und Gründerin der Nookums Paci-Plüschtiere Marke, sagt, dass es wichtig ist, mit Ihrem Partner einen Plan zu entwickeln – bevor Sie brechen. „Ihre Partnerin versteht möglicherweise nicht, welchen Tribut eine Schwangerschaft von Ihrem Körper verlangt. Machen Sie klar, dass Ihr Körper körperliche Einschränkungen hat und wenn Sie keine Hilfe erhalten, um den Haushalt zusammenzuhalten, werden die Dinge für die nächsten neun Monate auf der Strecke bleiben!“
Verzeihen Sie Ihren eigenen Zeitplan
Eine Mutter zu sein, die zu Hause arbeitet, bedeutet, dass Ihre Arbeitsumgebung von Natur aus nicht traditionell ist. Mach dich nicht fertig, wenn du bis 17:00 Uhr nicht alles in Angriff genommen hast, und fühl dich nicht schuldig, weil du am Wochenende arbeitest. „Seit der Schwangerschaft musste ich meinen Tag in überschaubarere Teile aufteilen, auch am Wochenende ein wenig arbeiten“, sagt Knerl. „Wenn ich an einem Samstag ein paar Stunden Zeit habe, um mich den Rest der Woche gesund zu halten, ist es egal, wie andere das wahrnehmen.“
Lernen Sie jetzt aus Ihren Herausforderungen
So anstrengend es auch sein mag, Knerl sagt, dass es perfekt ist, zu lernen, wie man mit der Schwangerschaft jongliert, andere Kinder großzieht und von zu Hause aus arbeitet Probelauf für das Chaos und die Segnungen, die ein neues Baby mit sich bringt – vor allem, wenn Sie während des Babys keine große Arbeitspause haben kommt. "Bearbeiten Sie jetzt die Knicke und verstehen Sie, dass Dinge wie Staubsaugen warten können." Beachten Sie auch, welche Änderungen Sie angesichts der Veränderungen in Ihrem Leben an Ihrem aktuellen Betrieb vornehmen müssen. Wenn Sie beispielsweise in der Vergangenheit die Welt auf den Kopf gestellt haben, um Kundenanfragen in letzter Minute zu erfüllen, aber wissen, dass Sie diese Anforderungen nicht mit mehr Kindern erfüllen können, legen Sie jetzt realistischere Parameter fest. Kontrollieren Sie auch den Stress, den Sie können: Wenn der morgendliche Ansturm, Kinder aus der Tür zu bekommen, Sie jetzt erschöpft zurücklässt – überlegen Sie, was es sein wird, wenn ein Neugeborenes hinzukommt. Vielleicht können Sie und Ihr Ehepartner ein weniger belastendes System für den Umgang mit Schulabbrüchen erarbeiten oder sogar Hilfe in Anspruch nehmen, um die Kinder während der Arbeit auf die Schule vorzubereiten.
Berufstätige Mutter 3.0
Die moderne Frau definiert sich neu was es bedeutet, eine erfolgreiche Karriere zu haben. Anstatt sich zwischen dem Aufstieg auf der Karriereleiter und einem glücklichen Familienleben hin- und hergerissen zu fühlen, haben viele Frauen entscheiden sich dafür, beides zu verbinden und Karrieren von einer traditionellen Rolle in eine flexiblere zu wechseln einer. Berufstätige Mutter 3.0 erfindet die Definition von „berufstätiger Mutter“ neu, da die Bürozeiten zu Hause abgehalten werden und sich um Nickerchen drehen.
Diese Kolumne beginnt mit einer Chronik der Erfahrungen von Stephanie Taylor Christensen, eine ehemalige Marketingfachfrau, die sich selbstständig gemacht hat, Mutter, die zu Hause bleibt, Autorin und Yogalehrerin ist, während sie bestrebt ist, "alles haben" zu ihrer eigenen Zeit und zu ihren eigenen Bedingungen neu zu definieren.
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