Heute beantworte ich eine Frage zur Zusammenarbeit mit einem Chef, der immer zu spät kommt und Termine verpasst.
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Frage:
Ich arbeite für einen Last-Minute-Chef. Er verpasst Termine, Fristen und sogar Flugzeuge. Ich bin in der unangenehmen Situation, unsere Kunden anzurufen und mich für ihn zu entschuldigen. Schlimmer noch, er gibt mir in letzter Minute Aufgaben, was zu einem extremen Druck auf mein Privatleben führt, da ich gezwungen bin, mindestens einmal pro Woche in einem „Notfall“ länger zu bleiben.
Mein Mann möchte, dass ich diesen Job kündige, aber es ist der beste Job, den ich je hatte, und ich mag es, dass mein Chef auf mich angewiesen ist. Mein Mann, der ein Ex-Alkoholiker ist, sagt, ich sei ein Enabler. Ich fange an zu denken, dass mein Mann eifersüchtig auf meinen Chef ist!
Ich habe mehrmals mit meinem Chef darüber gesprochen, und er verspricht, sich zu ändern. Er wird für ein paar Tage aufräumen, aber dann fällt er in seine alten Gewohnheiten zurück.
Was kann ich tun?
Antworten:
Sie müssen Mr. Last Minute davon überzeugen, dass die Zeit abgelaufen ist. Solange er das nicht glaubt, wird er keine langfristigen Änderungen vornehmen.
Lassen Sie Ihren Chef wissen, wie sehr Sie ihn schätzen und Ihren Job lieben. Erklären Sie, dass Sie wissen, dass er viel auf seinem Teller und im Kopf hat, aber sagen Sie, die wöchentlichen Notfälle haben zur Norm geworden, und Sie können nicht so lange bleiben wie bisher, ohne Ihr Zuhause zu gefährden Leben. Teilen Sie Ihrem Chef mit, wie sehr er einige Ihrer Kunden verärgert hat, trotz Ihrer Bemühungen, sich zu entschuldigen und/oder für ihn zu decken.
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Fragen Sie als nächstes, was Sie tun können, um ihm zu helfen. Können Sie sich täglich mit ihm treffen und fragen, was am Horizont liegt? Können Sie einen Terminkalender entwickeln?
Wenn Sie Mr. Last Minute zeigen, möchten Sie ihm helfen – aber auf eine neue Art und Weise, die zu positiven Veränderungen führt für Sie beide – er kann Ihr Angebot annehmen oder zumindest so viel ändern, um die Maut für Ihr Zuhause zu verringern Leben.
Schließlich hat Ihr Mann Recht. Ihr Chef kann Ihnen weiterhin Last-Minute-Aufgaben geben, weil Sie ihn weiterhin retten. Indem Sie wöchentliche Notfälle als Norm akzeptieren, ermöglichen Sie Ihrem Chef, Ihnen ohne Folgen zu spät Aufträge zu geben. Wenn sich Ihr Chef nicht ändert, müssen Sie dies möglicherweise – und das bedeutet, dass Ihr Chef Sie verliert.
© 2016, Lynne Curry. Wenn Sie eine Antwort auf Ihre Werdegang Frage, ganz einfach. Schreiben [email protected]. Curry verfasst Lösungen und Den Arbeitsplatz-Mobbing besiegen, AMACOM. Sie können Curry auch auf Twitter folgen oder auf ihre anderen Posts auf SheKnows zugreifen. arbeitsplatzcoachblog.com oder bullyflüsterer.com.
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