Weißt du, was zu tun ist, wenn du entlassen bist? - Sie weiß

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Heutzutage macht sich jeder Sorgen um die Möglichkeit, PINK zu sehen – also einen rosa Slip. Unnötig zu erwähnen, dass die Aussichten auf eine Entlassung entmutigend sein können. Unsere Einstellung und Denkweise vor und nach einer Entlassung kann jedoch den Unterschied in der Welt ausmachen.

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Vermeiden Sie rosa Slips!Eine gute Fahrt
Der Fahrlehrer wird Ihnen sagen, dass Sie immer nach vorne schauen und nicht nur bis zur vorderen Stoßstange. Das ist auch in wirtschaftlich schwachen Zeiten ein guter Rat für den Blick und die Planung nach vorne
kann stattdessen die potenzielle Katastrophe einer Entlassung in eine Chance verwandeln.

Sei vorbereitet

  • Halten Sie immer eine ausgefeilte und aktualisierte, digitale Version Ihres Lebenslaufs und Anschreibens bereit.
  • Eine professionelle E-Mail-Adresse ist wichtig – „Cutsiepie“ oder „Wonderwoman“ können Ihren Lebenslauf in den Papierkorb bringen.
  • Halten Sie Ihre Referenzliste aktuell. Wählen Sie diejenigen aus, die Sie, Ihre Leistungen und Ihr berufliches Potenzial im besten Licht präsentieren können.
  • Machen Sie Netzwerken zur Gewohnheit. Machen Sie Notizen auf der Rückseite der Visitenkarten, die Sie erhalten. Sie werden nie wissen, wann sie nützlich sein werden.
  • Sorgen Sie für gesunde persönliche Finanzen. Halten Sie ein striktes Budget ein und zahlen Sie jeden Monat Kreditkarten aus. Sie werden froh sein, wenn Sie arbeitslos sind.
  • Füttern Sie Ihr Notgroschen mit jedem Gehaltsscheck. Ein beträchtliches Sparkonto wird eine kurze Zeit der Arbeitslosigkeit weniger beängstigend erscheinen lassen.
  • Bewahren Sie niemals etwas Persönliches auf Ihrem Arbeitscomputer oder in Ihrer E-Mail auf.

Während der Entlassung

  • Achten Sie darauf, nur persönliche Gegenstände mit nach Hause zu nehmen.
  • Bereinigen Sie Ihren Computer und Ihre E-Mail von allen persönlichen Informationen. (Dies sollte nicht einmal auf Ihrem Computer sein – niemals.)
  • Stellen Sie sicher, dass die Beträge auf Ihrem letzten Gehaltsscheck und Ihrer Abfindung absolut korrekt sind. Lassen Sie nicht zu, dass Ihre Emotionen Ihr Urteilsvermögen trüben.
  • Aktienoptionen, die den Vesting Point erreicht haben, müssen mit Ihrem Personalleiter sorgfältig geprüft werden.
  • Unterschreiben Sie nichts, es sei denn, Sie verstehen den Inhalt zu 100 %. Stellen Sie Fragen, aber eine Verzögerung der Unterzeichnung schadet nur den Referenzen, die sie möglicherweise bereitstellen.
  • Zu guten Konditionen verlassen. Dies kann Ihnen später helfen.

Nachdem du aus der Tür gegangen bist

  • Bewerten Sie Ihre persönlichen Finanzen und planen Sie dann Ihre Ausgaben und die nächsten Schritte entsprechend.
  • Die Krankenversicherung für Sie und Ihre Familie ist während Ihrer Arbeitslosigkeit ein sehr wichtiger Aspekt. (Krankenrechnungen haben viele Menschen tief verschuldet.) Finden Sie also heraus: Was sind Ihre?
    Optionen und wie viel wird es kosten?
  • Erstellen Sie einen täglichen Arbeitsplan. Auf der Suche nach einem Job ist einen Job, also behandle ihn so.
  • Sehen Sie sich die Qualifikationen Ihres Staates für die Arbeitslosenversicherung an. Die Bearbeitung des Papierkrams kann einige Zeit in Anspruch nehmen, daher sollten Sie dies so schnell wie möglich in Angriff nehmen.
  • Denken Sie an eine Teilzeitstelle, Beratung oder Zeitarbeit als Ergänzung bei Ihrer Stellensuche, ABER ZUERST die Arbeitslosenversicherungsvorschriften Ihres Landes prüfen
    Zeiteinkommen.
  • Denken Sie daran, dass Ihr 401 (K) Ihre Altersvorsorge ist. So verlockend es auch sein mag, darin einzutauchen – nicht!
  • Verschieben Sie Ihre 401k in ein Konto, das Sie kontrollieren können. Lassen Sie es nicht im Plan des Unternehmens, wo es Ihr Geld verwaltet.
  • Wägen Sie die Vor- und Nachteile eines Verbleibs in Ihrem aktuellen Bereich oder eines beruflichen Wechsels in einen sichereren Markt ab.
  • Bewerten Sie Ihre beruflichen Fähigkeiten. Dies könnte der perfekte Zeitpunkt sein, um einige Community College-Kurse zu belegen, um die Lücken zu füllen.
  • Nutzen Sie die Studienberatung für Hochschulen.
  • Verwenden Sie mehrere Personalvermittler, um Ihnen bei Ihrer Suche zu helfen.
  • Nutzen Sie Ihre Netzwerkressourcen für mögliche Stellenangebote. (Wen kennst du? Wo sind sie? Wie können sie dir helfen?)
  • Entdecken Sie alle Online-Jobressourcen.
  • Üben Sie Interviewtechniken.
  • Lesen Sie Branchen-Newsletter und -Journals nach möglichen Leads.
  • Professionelle Organisationen haben alle eine Karriereseite auf ihren Websites. Schau sie dir an!
  • Bewahren Sie alle Belege für die Jobsuche auf – sie sind steuerlich absetzbar!

Seiten wie tatsächlich.com und Simplyhired.com sind Index-Websites
die rausgehen und Stellenangebote von allen Jobbörsen überall anziehen. Geben Sie Ihren Suchbereich ein und beide Seiten senden E-Mails, wenn eine Stelle in Ihren gewählten Berufsbereichen ausgeschrieben wird. Die
Die einzige Hauptseite, auf der es nicht abhebt, ist craigslist.org.

Lass dich locker

So gut Sie auch auf eine Entlassung vorbereitet sind, es ist immer noch eine emotionale Zeit in Ihrem Leben. Verstehe, dass Gefühle wie Wut, Traurigkeit und Verwirrung nur natürlich sind. Familie und Freunde zulassen
Ihr Unterstützungssystem zu sein, wird Ihnen dabei helfen, diese Übergangszeit zu überstehen.

Behalte einen positiven Ausblick

Denken Sie daran: Eine Entlassung kann die Tür zu einem ganz neuen und aufregenden Kapitel in Ihrem Leben öffnen! Behalten Sie einfach einen klaren Kopf, eine positive Einstellung und konzentrieren Sie sich auf das, was vor Ihnen liegen könnte.

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