Ať už svého starého šéfa milujete nebo se o něj ani trochu nestaráte, jste na něj zvyklí. Znáte jeho vtípky, znáte jeho očekávání a víte, jak funguje. Víte, kdy má špatnou náladu a kdy byste se mu měli vyhýbat.
V hloubi duše doufáte v šéfa, kterého budete milovat, ale víte, že to tak nemusí být. Naštěstí získání nového šéfa přináší nové příležitosti - nejen výzvy. Sdílíme několik spolehlivých tipů, jak usnadnit přechod - pro vás i pro vašeho nového šéfa.
Udržujte si pozitivní přístup
Nikdo nemá rád změny a toho váš nový šéf rozumí. Přechod si můžete usnadnit tím, že zůstanete pozitivní a budete mít skvělý přístup. Pokud se bojíte získat nového šéfa a nemůžete snést myšlenku, že vám někdo jiný řekne, co máte dělat, připravujete se na neúspěch (a ani nedáváte svému novému šéfovi šanci). Místo toho to berte jako příležitost poznat někoho jiného - někoho, kdo by vám mohl trochu usnadnit život a práci. Postoj je všechno, takže mějte svůj pod kontrolou.
Buď přátelský
Převezměte iniciativu a seznamte se se svým novým šéfem. Vydejte se z cesty a pokládejte jim otázky práce historie, rodinný život nebo jiné koníčky a zájmy. Věnování času investování do vztahu ukazuje vašemu šéfovi, že má štěstí, že vás má v týmu. Neexistuje lepší způsob, jak zajistit, abyste začali správnou nohou, než být přátelský a vstřícný ke svému novému šéfovi.
Buďte ochotni přijmout změny
Žádní dva lidé nejsou stejní, takže se neočekává, že by dva lidé řídili a řídili tým stejným způsobem. Respektujte to. Změna přichází s územím nového šéfa, prostého a jednoduchého. Zatímco většina lidí se při myšlence na změnu přikrčí, někdy to může být k lepšímu. A pokud ne? Vysaj to a vyčaruj úsměv na tváři. Koneckonců, toto je vaše práce a vaší hlavní odpovědností je dělat, co vám bylo řečeno.
Berte to jako příležitost
Nový šéf pro vás znamená čistý list. Začněte znovu a pokračujte vpřed. To je zvláště důležité pro ty, kteří se svým posledním šéfem nevycházeli dobře. Nyní si můžete vytvořit lepší spojení se svým novým šéfem a doufejme, že vám bude ochoten pomoci dosáhnout vašeho kariéra potenciál. Dobrý šéf chce vidět své zaměstnance uspět a chce pro ně to nejlepší. Je to obrovská příležitost pro vás jako ženu v kariéře.
Nabídněte svou pomoc
Skvělý způsob, jak se svým novým šéfem získat bonusové body, je nabídnout vám pomoc - ať už jim to pomůže naučit se určitému procesu nebo jim pomůže cítit se jako součást týmu. Pamatujte si, že i oni jsou v tomto noví a pravděpodobně stejně nervózní (ne -li více) než vy, pokud jde o jejich novou roli. Chtějí se cítit přijímaní, oblíbení a respektovaní. Když jim pomůžete s tímto přechodem, ukážete jim, že jsou součástí opravdu skvělého týmu - a že jste opravdu skvělý zaměstnanec.
Další tipy pro šéfy
Hrozní šéfové: 4 šéfové, se kterými nechcete skončit
5 způsobů, jak být skvělým šéfem
10 způsobů, jak zapůsobit na svého šéfa
