Druhý den jste málem zvraceli, když váš kolega jedl na schůzce vaječný sendvič a doslova musel vyběhnout z konferenční místnosti. Týden co týden nosíte stejná blbá trička a vymýšlíte si výmluvy, proč se nemůžete zúčastnit týdenních šťastných hodin v kanceláři. Máte tajemství. A přestože si myslíte, že to každý ví-neví-v určitém okamžiku budete muset svému šéfovi a spolupracovníkům odhalit, že jste těhotná.
Více:To, co bych si přál, aby mi někdo řekl, když jsem se snažil otěhotnět
Pokud si vůbec myslíte, že je těhotenství nevýhodou, a máte obavy z reakce svého šéfa, měli byste si pamatovat tři věci:
- Aby mohla lidská rasa existovat, musí ženy mít děti.
- Pracující ženy mají děti a neustále integrují rodinu a práci.
- Být těhotná a dát výpověď 4–6 měsíců je výhoda oproti jakékoli jiné spolupracovnici, která by zítra mohla upadnout a být 3–6 měsíců bez práce kvůli invaliditě.
Dobře, takže teď, když vám připomeneme, že těhotenství je nezbytnou součástí života, jste jediným pohlavím, které to zvládne a ženy vládnou světu, stále musíte sdílet novinky se svým šéfem způsobem, který ukazuje, že jste ohleduplní k tomu, co to pro váš tým znamená, a vaši dovolenou zvládnete profesionálně, přičemž se stále budete snažit získat to, co vy chtít. Zde je několik věcí, které byste neměli říkat, s návrhy, co byste měli.
1. "Dostal jsi můj email?"
Face-to-face je profesionální způsob sdílení vašich novinek. Pokud jste vzdálený zaměstnanec a nemůžete si načasovat zprávy pomocí osobní schůzky, naplánujte si videochat. Nenechte nikoho vidět na sociálních sítích, než to řeknete svému nadřízenému!
2. "Rodinná dovolená v Americe je na nic."
To ano, ale zlobit se na svého šéfa kvůli tomu obvykle nepomůže. Místo toho si promluvte o tom, co ví o vaší firemní politice, a o tom, že hledáte kompromis ohledně toho, kolik času můžete vzlétnout. Můžete také říci, že jste na seznamech čekáren nebo hledá najímat chůvu, takže ví, že jsi přemýšlel o svém plánu návratu.
Více:Jak tradiční matka vychovala feministické dcery
3. "Mám špatné zprávy."
Nezačínejte konverzaci negativně. Místo toho řekněte, že chcete sdílet něco vzrušujícího. Ostatně tohle není špatné zprávy. Pracující ženy mají děti každý den. Pokud se opravdu bojíte, udělejte si před schůzkou chvíli na prenatální cvičení jógy a uklidněte nervy.
4. "Ještě jedna věc, než pojedeš na dovolenou."
Najděte si čas, kdy můžete opravdu diskutovat o novinkách se svou šéfkou, pravděpodobně ne dříve, než bude těsný termín, nebo na cestě ven ze dveří. Vezměte si s sebou notebook s několika body, které chcete překonat. Dobrým začátkem by byla část dovolené, kterou si chcete vzít, jak plánujete připravit svůj tým a jaké další kroky by váš šéf chtěl, abyste na něj navázali.
5. "Nejsem si jistý, jestli se vrátím."
I když si to myslíte, neříkejte to. Nikdy nevíte, jak se budete cítit nebo co vám rozpočet může dovolit po době mimo práci.
6. "Nemůžu ten projekt udělat."
Pokud to nevyžaduje zvedání těžkých břemen, neodhlašujte se z práce, než se stanete rodiči jen proto, že se obáváte, že to ztěžuje život rodiče. Je možné, že můžete převzít vedení projektu po dobu 4-5 měsíců, získejte s tím zkušenosti typ vedení a vyzvedněte si ho způsobem, který vám hladce funguje, jakmile přejdete zpět práce.
Hlavním cílem této schůzky s vaším šéfem je seznámit ji s tímto tajemstvím, abyste si mohli oba řádně naplánovat dovolenou. Přijďte připraveni s plánem. Váš šéf by to mohl oprášit a trávit čas tím, že je pro vás nadšený, a to je skvělé. Ale vězte tři (nebo tak) věci, kterých chcete z této schůzky dosáhnout (informovat o novinkách, diskutovat o časovém rámci návratu, strategii hovoru). Budete také chtít diskutovat o tom, jak chcete, aby se zpráva šířila po kanceláři - říkáte lidem nebo ona? Buďte profesionální a ohleduplní (protože koneckonců může mít pocit, že jde spíše o to, jak to na ni působí).
Více:8 otázek, které vám pomohou najít perfektní chůvu
Katie Bugbee je vrchní vedoucí redaktorkou Care.com
