Musím se zúčastnit firemního cvičení? - Ví

Otázka:

Zatímco oddělení, ve kterém pracuji, má pouze tři zaměstnance, naše společnost zaměstnává šedesát sedm lidí. Jsem ve společnosti nový a znám jen své dva spolupracovníky a supervizora. Kývl jsem na pár lidí na chodbách, ale kromě toho si to nechali pro sebe.

Související příběh. Dobře míněné dárky, které byste neměli darovat někomu, kdo se zabývá neplodností

Když můj nadřízený poslal e-mail všem v našem oddělení, že naše společnost plánuje v pátek „ústup“ mimo budovu, budování týmu, zeptal jsem se jí, jestli bych ten den mohl zůstat u svého stolu a pracovat. Řekla mi, že ústup bude „zábavný“ a že se neúčastnit nebylo možné.

Více:Můj nadřízený a spolupracovník mě postavili doprostřed jejich dramatu

Řekl jsem jí, že nesnáším povídání ve skupinách, a ona řekla: „Spousta lidí to tak zpočátku cítí. Ale všichni jsou vždy rádi, že jsme ustoupili do konce dne. “

Nic jsem neřekl, ale rozhodl jsem se, že v pátek zavolám nemocného, ​​ale těsně před čtvrteční zavírací hodinou přišel můj nadřízený k mému pracovišti a řekl: „Zítra nebudu nemocný.“ Když jsem se na ni podíval úplně šokován, řekla: „Myslel jsem si to,“ jako by viděla přímo skrz mě, a pak mi připomněla, že prvních devadesát mi nenastává nemocenská. dny.

Co mám dělat?

Odpovědět:

Považujte za součást své práce účastnit se tohoto ústupu. Vaše společnost vám poskytne den „lehkých povinností“, během kterého zjistíte věci o své společnosti a spolupracovnících, jejichž učení by se jinak učilo měsíce.

Pokud můžete, uvědomte si, co vám tato společnost nabízí. Máte tak šanci zjistit, kdo je kdo a kam směřuje vaše společnost jako celek. Můžete se setkat s jednotlivci, které byste chtěli poznat jako přátele.

Více: Můj starý šéf mi dává negativní referenci

Jistě, tento ústup vás vytlačí z vaší komfortní zóny a může vás přinutit komunikovat s lidmi, které neznáte. Nejste však pouze součástí oddělení, jste součástí společnosti a nechtěli byste se dozvědět více o této společnosti, do které jste vstoupili?

Konečně má váš nadřízený pravdu. Většina lidí nerada mluví ve velké skupině. Budete tedy mezi ostatními, kteří chápou, pokud se vám hlas třese, když jste poprvé požádáni o slovo. Má také pravdu, že můžete zjistit, že jste rádi, že jste se zúčastnili. Tak to zkuste. Co musíte ztratit?

© 2017, Lynne Curry. Pokud chcete odpověď na vaši kariéra otázka, je to snadné. Napsat [email protected]. Autorem je Lynne Porážka šikany na pracovišti (AMACOM, 2016) a Řešení. Můžete také sledovat Lynne@lynnecurry10 na twitteru nebo přistupovat k jejím dalším příspěvkům na SheKnows, www.workplacecoachblog.com nebo www.bullywhisperer.com.