Jobsuche für Absolventen – SheKnows

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Da der Abschlusstag immer näher rückt, geraten Sie möglicherweise in Panik und haben keinen Job in Sicht. Obwohl es durchaus üblich ist, einen Abschluss ohne Jobangebot zu machen, erfahren Sie hier, wie Sie nach dem Abschluss einen Job finden.

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1Sammeln Sie Ihre Ressourcen

Ihre erste Station sollte Ihre sein Werdegang Dienstleistungsbüros. Besuchen Sie sie oft! Sie sind eine großartige Ressource, um Sie ausführlich und individuell zu beraten und Sie mit Praktika und Jobangeboten zu verbinden. Es gibt nirgendwo anders, wo Sie diese Art von Unterstützung kostenlos erhalten können, also nutzen Sie sie, solange Sie können. Fragen Sie nach einem Karrierecoaching, lassen Sie Ihren Lebenslauf kritisieren, fragen Sie nach möglichen Praktika und lassen Sie sich bei der Bewerbung helfen.

2Nutzen Sie das Internet

Rund 80 Prozent aller Stellen werden über Networking besetzt, das heißt, nur 20 Prozent aller Stellen werden online oder in den Kleinanzeigen ausgeschrieben. Während es gut ist, online nach Praktika und Einstiegspositionen zu suchen, sollte der Schwerpunkt Ihrer Jobsuche auf dem Networking durch die verschiedenen oben genannten Methoden liegen. Als neuer Absolvent kann das Internet jedoch eine großartige Möglichkeit sein, sich über Ihr neues Fachgebiet und die Qualifikationen und Erfahrungen zu informieren, die Sie benötigen, um den gewünschten Job zu bekommen.

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Besuchen Sie die Jobbörsen wie Monster.com und recherchieren Sie die Stellenausschreibungen, um sich mit dem Stellenmarkt vertraut zu machen. Das Internet ist ein mächtiges Werkzeug, um Ihre Karriere voranzutreiben, solange Sie es aus der richtigen Perspektive nutzen.

3Vernetzen Sie sich mit Freunden und Familie

Bitten Sie sie, Ihnen zu helfen, aber seien Sie sehr genau, was Sie von ihnen erwarten. Anstatt sie zu fragen, ob sie von Stellenangeboten oder Praktika wissen, fragen Sie sie, ob sie Ihren Lebenslauf zur Überprüfung an einen Freund weiterleiten könnten, der bei der Firma XYZ arbeitet. Je mehr sie darüber wissen, wonach Sie suchen und was Sie von ihnen erwarten, desto einfacher können sie helfen.

4Stellen Sie sicher, dass Ihr Lebenslauf leuchtet

Wenn Sie keine Anrufe, Vorstellungsgespräche oder eine Antwort aus Ihrem Lebenslauf erhalten, ist es an der Zeit, ihn genauer zu betrachten. Anstatt nur Ihre beruflichen Verantwortlichkeiten für jede Position aufzulisten, konzentrieren Sie sich auf Ihre Leistungen und die Ergebnisse Ihrer Bemühungen. Anstatt beispielsweise „verantwortlich für die Pflege der Unternehmensdatenbank“ zu schreiben, schreiben Sie „die Größe der Unternehmensdatenbank wurde verdreifacht“ sechs Monate nach Übernahme des Auftrags.“ Als frischgebackener Absolvent sollten Sie sich eher für einen funktionalen Lebenslauf entscheiden als für einen chronologischen Lebenslauf. Lassen Sie sich auch hier von Ihrem Karriereservicebüro bei der Entwicklung von Inhalten unterstützen.

5Machen Sie mit

Treten Sie einem Berufsverband bei

Es ist eine großartige Taktik für Absolventen, die Ihre Branche auffrischen und an Workshops und anderen Veranstaltungen teilnehmen. Dies führt Sie zu neuen Kontakten und ist eine fabelhafte Ergänzung Ihres Lebenslaufs (in einer Zeit, in der der Inhalt spärlich sein kann). Wenn sie eines anbieten, nutzen Sie auf jeden Fall das Mentorenprogramm und lassen Sie sich von einem erfahrenen Profi in Ihrer Karriere leiten.

Ein Berufsverband zeigt Engagement für Ihr neues Feld und hilft Ihnen, einen Fuß in die Tür zu bekommen. Viele haben Studentenmitgliedschaftstarife oder erlauben Studenten, kostenlos beizutreten, also handeln Sie, bevor Sie Ihren Abschluss machen. Es ist eine einfache Möglichkeit, Erfahrungen zu sammeln.

Engagieren Sie sich ehrenamtlich

Es wird Sie mit mehr Erfahrung verbinden, um Ihren Lebenslauf, mögliche Referenzen und manchmal sogar Job-Leads zu erstellen. Wenn Sie eine große Freiwilligenorganisation durchlaufen, können Sie normalerweise die Arten von Projekten auswählen, die Sie übernehmen, und eines auswählen, das für Ihren Bereich relevant ist.

Nehmen Sie alle befristeten Stellen oder Teilzeitjobs an, die Ihnen in den Weg kommen

Sie können eine dringend benötigte Einkommensquelle darstellen und manchmal zu höheren Positionen auf professionellem Niveau führen – zum Beispiel Beispiel: Eine Vertriebsposition bei Target ist ein guter Einstieg in eine Personal- oder Führungsposition Position. Viele Unternehmen, wie Enterprise Rent-A-Car, werben nur von innen heraus. Außerdem sagt Murphys Gesetz, dass es einfacher ist, einen Job zu bekommen, wenn man bereits einen Job hat.

Wenden Sie sich an ein kleines Unternehmen und schlagen Sie vor, als unbezahlter Praktikant zu arbeiten

Legen Sie eine bestimmte Zeit für Ihre Dienstleistungen im Austausch für die Erfahrung und eine Referenz am Ende der Bedingungen fest. Manchmal führt dies zu einer Festanstellung – kleine Unternehmen sind die größte Beschäftigungsquelle in den USA und nicht zu unterschätzen.

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